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加國招聘宇航員 優先考慮的不是技術 會是什麼?

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【大紀元2017年04月24日訊】(大紀元記者王蘭編譯報道)加拿大要招聘宇航員了,已經退休的資深宇航員瑟爾斯克(Bob Thirsk)參與新宇航員的挑選工作,今年夏天要從3千多名候選人中挑出2名,他說挑選宇航員第一重要的,還真的不是技術問題。

瑟爾斯克對加通社說:「如果我喜歡和這個人在一起呆很長時間的話,我會把這個人作為一個潛在的候選人,」

瑟爾斯克在1983年被選為宇航員,曾在太空停留超過200天,這是加拿大宇航員在太空中停留時間最長的紀錄,他目前正參與加拿大宇航員的第四次招聘工作。

瑟爾斯克表示在找到合適的候選人之前,他要先問自己幾個簡單問題。

第一個就是他是否願意和這個人相處六個月,另一個問題就是他是否能夠把自己的生命交付給他們。

他說:「你在技術上也許很棒,但是如果你激怒另外五名宇航員,那麽還不如技術稍差,但有良好配合的團隊那麼高效。」

瑟爾斯克表示,加拿大人的一些特點正是宇航員所需要的,那就是:禮貌,和人相處和讓步。

現在已經從3,772名候選人中選出了32名,包括11名女性。

招聘流程,加拿大航天局在網上時時更新,但具體招聘情況仍然是機密。

責任編輯:岳怡

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