【大紀元2017年05月02日訊】（大紀元記者秦雨霏編譯報導）位於印度的IT服務公司Infosys打算未來兩年僱用10,000名美國工人，並在美國建立四家技術中心，今年八月將在印第安納州建立第一家中心。
此舉正值印度外包公司，包括Infosys，Tata和Wipro成為美國的政治靶子之際。它們被指搶奪了美國人的飯碗，通過臨時簽證將外國人帶到美國。
這些IT外包公司嚴重依賴H1-B簽證計劃。美國總統川普（特朗普）下令聯邦機構審查這個計劃。
Infosys首席執行官斯卡（Vishal Sikka）告訴路透社，他的公司計劃在人工智能等領域聘用美國工人。
斯卡說：「當你從美國的角度考慮問題的時候，顯然創造更多的美國就業和機會是好事。」
在川普總統要求審查H1-B簽證計劃之後，Infosys是第一個在聘用美國人方面給出具體數字、並提供時間表的公司。
上個月，兩個業內消息來源告訴路透社，Infosys今年申請的H1-B簽證不到1000個。一個消息來源說，2016年該公司申請了6500個，2015年申請了9000個。
印度IT外包公司每年提交數千份申請，是H1-B最大的獲益者。
印度政客和IT行業領袖遊說美國國會和川普政府不要對簽證規則做大幅改變，因為這可能損害到印度價值1500億美元的IT服務行業。
1萬份美國就業僅占Infosys整體勞工隊伍（20萬人）的一小部分。
斯卡說，Infosys從2014年就開始聘用美國人，目前已經聘用了2000名。
他說，四家新建的技術中心將不局限於技術和創新領域，而且也服務於金融、製造業、醫療、零售業和能源行業的客戶。
公司說，八月份將在印第安納開設第一家中心，預計至2021年將創造2000個就業。
Infosys在2015年增加了18000個就業，但是隨後大幅放緩了招人步伐，在2016年僅增加了6000個就業。原因包括英國脫歐造成的市場不確定以及美國收緊移民法的呼聲導致美國科技公司暫停新項目。
專家說，僱用本地人將成為趨勢，外包模式是不可持續的。由於全球保護主義浪潮的興起，印度外包公司受到打擊。Infosys上個月說，難以達到截至2020年收入200億美元的目標。
美國是印度外包公司最大的市場，但是其它國家比如澳大利亞也開始瞄準使用臨時簽證計劃的印度外包公司。#
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