日本大學生就職內定率低 冰河期依舊

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【大紀元2011年11月23日訊】(大紀元記者劉明東京報導)日本文部科學省和厚生勞動省於日前公佈的調查表明,截至10月1日,明春畢業的大學生就職內定率僅為59.9%(就職內定:日本公司與畢業學生簽訂的一種暫定僱用合約),與最糟糕的去年相比雖然改善了2.3個百分點,但處於自1996年開始統計以來的倒數第二位。連續2年的低水準,其嚴峻程度超過了被稱為「就職冰河期」的2000年的局面。

該調查是對全日本的大學、短大、專門學校等112所學校的6250名學生的抽樣調查結果。根據這一調查結果,截至10月初,至少有17萬的即將畢業的大學生還沒有找到工作。

文部科學省還稱,東日本大地震對就職採用的影響非常有限。「製造行業受地震的影響較小。災後重建反而使建築業的需求增大,不少關聯的業種出現增大僱用的趨勢」。另外企業對經營環境的不確切因素表示擔憂,同時經濟國際化的加劇使企業越來越重視學生的外語能力。

調查顯示,大學畢業生的就職意願率達76.9%,比去年同期上升了3.3個百分點。男生的就職內定率為61.7%,與去年同期比增2.2個百分點,女生的就職內定率為57.7%,增2.4個百分點。其中,文科為59.7%,增2.3個百分點,理科為60.6%,增2.3個百分點。

另外,據厚生勞動省的統計,截至9月末,高中畢業生的就職內定率為41.5%,與去年相比僅增0.9個百分點。求人倍率為0.92,微增0.05點。地震災區的岩手縣、宮城縣、福島縣的高中畢業生的就職內定率為33.8~48.9%,改善了3.8~6.3點。厚生勞動省表示,「在嚴峻的就職環境下,就職僱用中心和學校的就職支援部門事先展開了多方面的支援活動,加上東京都圈的企業積極僱用災區人員對改善災區的僱用起到了一定的作用。」

(責任編輯:樂慧)

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