【大紀元2017年01月06日訊】（大紀元記者張原彰台灣台北報導）一例一休新制上路，台鐵人力吃緊的問題再度浮上檯面。台鐵產業工會質疑，台鐵日前更換班表，但並沒有解決實際問題，工時不變但薪水卻減少，工會擬發起過年除夕至初三，依法休假4天。另一個台鐵工會——台鐵企業工會立場則不同，表示不會在過年連假期間罷工。
台鐵產業工會表示，依法休假就是勞工的權益，資方要徵得勞工同意，才能要求勞方出勤。他們不願意影響旅客，但是台鐵過勞問題不能改善，員工無法獲得合理的待遇，他們需要爭取應有的勞動條件。
台鐵表示，台鐵員工要遵守《公務人員服務法》規定，交通運輸業較特別，並沒有見紅休，而是採輪休、輪班制度，得照表出勤，國定假日出勤會發加倍的工資，一切符合《勞基法》的規定。若過年期間無故不能出勤，恐會被視為曠職。
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