【大紀元2018年02月22日訊】（大紀元記者筱璐西雅圖綜合報導）目前，華州參議員正在討論實施通過SB6406法案，該法案的主要目的是在就業，教育和商業合同上，對缺乏照顧的群體進行公平對待。
1998年，華盛頓州受加州反AA運動鼓勵，通過Initiative 200, 禁止州政府及附屬機構對膚色，種族，性別，原國籍等區別對待。今年民主黨議員提出SB6406議案，要求推翻此法律。議案發起人之一民主黨議員Hasegawa宣稱，需要追求相似的結果，而不是等同的對待。 華盛頓大學校長Ana Mari Cauce表示支持，因為Initiative 200對華大招收少數族裔師生不利，值得注意的是亞裔不屬於少數族裔。
那麼這項法案的主要內容是什麼呢？簡言之就是對某些缺乏照顧的群體進行重點照顧。在教育上，只要是公立學校，包括公立大學，以後入學都要重點照顧某些群體以實現多元化。在工作上，所有公共部門的招聘，包括公立大學，要傾向照顧某些群體。在生意上，對於大學，特殊醫學研究機構的公共設施，包括建築，如果是500萬以下的合同，當成本相同時，要傾向於把合同給某些群體開的公司。簡而言之，就是會採取平權法案的原則，在入學，就業和生意上都會對某些少數族裔採取傾斜政策。
「平權法案」誕生於民權運動興起的上世紀60年代。旨在糾正美國自建國以來種族、群體之間的歧視，給予少數族裔和婦女更多關照。然而執行過程中，這一法案一直飽受爭議。尤其在高校招生時，由於需要平衡對非裔和拉丁裔學生的錄取比例，亞裔學生往往需要取得更高的分數，使得這項旨在消除種族性別歧視的法案造成了新的逆向種族歧視。近兩年，平權法案在各州遭到強烈反對。由於它對某些族裔的傾斜政策，造成了對另一些族裔的不公平。反對它的人們認為，這項法案未能解決大學裡的多元化問題，反而造成了新的逆向種族歧視。
2016年12月，不少華人支持「公平錄取學生組織」，起訴哈佛大學以隱性種族名額配給來限制亞裔新生的錄取，在招生中進行種族歧視。這起訴訟目前在聯邦地區法院審理，但目的直指聯邦最高法院；起訴對象雖然是哈佛，但終極目標是徹底終結全美高校錄取中的種族配給政策，爭取美國憲法賦予每個人的平等權利。
對於華州正在討論實施的SB6406法案，反對聲音也非常強烈。電台主持人，共和黨人Carlson就提出了反對意見：「無論哪個政黨控制政府，都不應該對不同的種族採用不同的政策。特別是上學，公共部門的就業中，種族的差異，就應該和宗教的差異一樣，應該儘可能的被最小化，而不是刻意去放大！當年在I-200法案宣傳的過程中，很多人會說，這會讓大學的多樣化變差。但是實際上，多年之後，我們看到大學比很多年前更加多樣化！你沒有必要故意設置各個族裔的偏好，而忽視社會本身的多元化。按照族裔比例僱傭，是分裂社會，是有害的，不公平的我們沒有必要回到那些日子。越是多樣化的社會，越應該對所有人一視同仁！」
SB6406法案的發起者是華州民主黨參議員Maralyn Chase，主要提案人包括，華州社會活動人士參議員Bob Hasegawa；Everette, Marysvill 和 Tulalip選區的參議員John McCoy；Mercer Island, Bellevue, Newcastle 和 Lake Sammamish選區的參議員Lisa Wellman；Kent選區的參議員Karen Keiser；以及Bellevue, Kirkland, Redmond, Medina選區的參議員Patty Kuderer.
無論您是贊同平權法案還是反對，這項法案都將對您和您的孩子將來的求學就業和生意產生深遠影響。如果您希望了解法案的詳細內容，對法案的某些條款有疑問，或者想表達您的意見，都可以到這個網站了解更多訊息。http://app.leg.wa.gov/billsummary?Year=2017&BillNumber=6406
責任編輯：舜華
