違反勞工法 Onami餐廳賠員工3萬

【大紀元2019年06月01日訊】(大紀元記者鄧舒語美國聖地亞哥報導)位於加州聖地亞哥Mission Valley的亞洲海鮮自助餐廳——Onami, 因違反勞工法規,日前被要求向兩名僱員補發近3萬美元的工資和違約賠償金。

經美國勞工部的工時部門(Wage and Hour Division, WHD)調查發現,該餐廳的兩名廚師每週超額工作12小時,但雇主並沒有按照加班的費率支付加班費,也沒有按照公平勞工標準法(FLSA)的要求準確地記錄員工的實際工作時間。

因此,該餐館的所屬公司O-Fire Corp.被要求支付拖欠的工資和違約賠償金,共計29992美元。金額將會分配給上述兩名受影響的雇員。

聖地亞哥勞工部工時部門主任Rodolfo Cortez說:「僱主的責任不僅僅是確保向員工支付他們合法賺取的工資,還要確保準確記錄員工的工作時間。」

他並表示:「美國勞工部提供了許多幫助餐飲業僱主遵守法律的工具,我們鼓勵僱主和僱員向我們尋求幫助。這類違規行為是可以避免的。」

此前,餐廳所屬的O-Fire公司未曾有過任何違規行為。勞工部沒有詳細說明對Onami海鮮自助餐廳進行調查的起因,但是勞工部表示,許多調查是因接到投訴發起的,投訴者的信息都會被保密。

責任編輯:田磊

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