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員工有時間陪家人 安省通過《工人工作法案》

安省週二正式通過《工人工作法案》,該法案保護員工的權益,可以讓員工下班後有權不工作。(Shutterstock)
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【大紀元2021年12月01日訊】(大紀元記者王蘭多倫多報導)安省政府已經通過了新的法律,這將有助於員工脫離辦公室,創造更好的工作和生活平衡的機會,省府表示這項新法律也可以吸引更多人才來到安省。

週二(11月30日),安省政府通過了《工人工作法案》 (Working for Workers Act),法律包括的條款包括:

員工下班後與工作脫離

要求安省25人以上的企業制定書面政策,說明雇員在一天工作結束時不工作的權利。政府說,這些工作場所的政策可以包括,例如,員工下班後可以不回復工作電子郵件和通知,鼓勵員工在不工作時打開不在辦公室的通知,設定回復時間的預期。

根據該法案,在每年的1月1日和3月1日之間,雇主必須確保為所有雇員制定關於斷開工作聯繫的書面政策。

安省勞工廳長蒙特·麥克諾頓(Monte McNaughton)週二在一份聲明中說:「我們決心重新平衡天平,把工人放在安省經濟增長的駕駛座上,同時吸引最好的工人來到我們偉大的省份。」

禁止使用競業禁止條款

禁止使用阻止員工探索其它工作機會的競業禁止協議(non-compete agreement),以使員工更容易在職業生涯中取得進步。

競業禁止是指根據法律規定或用人單位通過勞動合同和保密協議禁止勞動者在本單位任職期間同時兼職於與其所在單位有業務競爭的單位,或禁止他們在原單位離職後一段時間內從業於與原單位有業務競爭的單位,包括勞動者自行創建的與原單位業務範圍相同的企業。

根據省府的說法,安省是加拿大第一個禁止就業中的競業禁止協議的省份,也是北美最早實施這一政策的司法管轄區之一。

麥克諾頓說,新的法律不僅保護工人的權利,而且還將有助於吸引頂尖人才和投資到本省。

取消專業執照加拿大經驗要求

幫助消除障礙,例如加拿大經驗要求,讓受過國際培訓的個人,獲得受監管職業的執照,並獲得與其資格和技能相匹配的工作。

這意味著工程師、建築師、髮型師、會計師、鈑金工人、水管工、電工、教師及社會工作者等 30 多個專業和技術行業獲得工作執照無需加拿大工作經驗。

衛生保健領域的職業例如醫生和護士,目前不包括在新規中。

招聘中介需有執照

法案要求招聘中介機構擁有在安省經營的許可證,以幫助保護弱勢工人免受剝削,並幫助防止勞工販運。

店家允許送貨者用洗手間

要求店家允許送貨工人在送貨或取貨時使用其洗手間。這會為送貨司機、快遞員和卡車司機提供支持;

麥克諾頓表示,這項立法是朝著建設一個更好的省份和鞏固安省作為全球領導者的地位邁出的又一步,供其他人效仿,成為世界上最好的生活、工作和養家的地方。

政府發言人告訴CTV,雖然該法案還沒有得到王室批准,但預計本週晚些時候會得到批准。

《工人工作法》下的每項法律何時生效的時間表尚未公布,政府表示將為企業提供一個初始寬限期。

責任編輯:嚴楓

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