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中華電今年招募1700人 新興科技人才占41%

中華電信今年將招募1700人,其中41%為AloT、雲端、大數據、資安等新興科技人才。(中央社)
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【大紀元2023年02月14日訊】(大紀元記者侯駿霖台灣台北報導)中華電信董事長謝繼茂14日宣布,中華電信今年將招募1700人,其中41%為AloT、雲端、大數據、資安等新興科技人才。總經理郭水義則表示,中華電快速完成兆元級(Gbps)的升級,讓頻寬涵蓋率達到9成目標。

謝繼茂表示,中華電自2019年啟動策略轉型計畫後,帶動營收、獲利連年成長,2022年表現更創近5年新高。同時,中華電5G也擁有最大連續頻段以及國內最多基地台,今年會努力讓財務績效與去年持平,並持續拓展業務與用戶數。

「中華電今年將招募1700人,並以5G為核心力拚兆元升級」,謝繼茂進一步指出,徵才有41%占比將是新興科技人才,兩育涵蓋AloT、雲端、資安、AI、大數據等。

郭水義則表示,中華電以5G、兆元升級、WiFi全屋通「三網飆配」,響應政府推動城鄉連網零落差,讓全國兆元級接取頻寬涵蓋率達90%的目標;中華電FTTH光纖涵蓋率超過9成,2Gbps涵蓋率超過50%,快速提升300M/500M寬頻+WiFi全屋通用戶數累計百萬戶。

展望未來,郭水義認為,祝福其他競爭業者完成整併,但整併仍需一段時間,中華電服務不必等待,後續新三國時代(遠傳併亞太、台灣大哥大併台灣之星)來臨時,有信心持續擴大領先優勢。

中華電信2023年營收目標介於2,212.7億至2,227.9億元,年增率為2.09%至2.79%,獲利目標落在345.51億至361.03億元,年減8.36%至4.52%,每股獲利目標在4.45元至4.65元之間。

責任編輯:陳玟綺

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