【大紀元12月6日訊】（大紀元記者允卿編譯報道）悉尼和墨爾本兩地技術含量少的工人紛紛流向布里斯本，但向這兩個城市湧入的卻是聰明的年輕專業人士。
據《澳大利亞人報》報道，澳洲這兩個最大的城市也把40-50歲早期的退休人員趕到昆省、紐省和維省的沿海一帶。
《澳大利亞人週末報》（The Weekend Australian）的最新調查確認，這種不均衡的人口流動解釋了為什麼悉尼和墨爾本兩市更加強盛的趨勢，但是布里斯本沿海岸的人口發展速度超過其他對手城市。人口流動的主要趨向是湧入各個方向。比起布里斯本每年流失的人口，從悉尼和墨爾本納入的人大約有1800人。
一份未出版的人口普查統計顯示，悉尼和墨爾本每年從布里斯本引入200名年輕的技術人才。這種人口流動的趨勢在各州首府和每個城市之間重複。最出類拔萃的人才紛紛湧向悉尼和墨爾本這兩個最大的城市，相對年老和技術程度不高的人遷入其他城市。
人口統計學者皮特﹒麥克當勞（Peter McDonald）3日說這組數據再次證實了他的論點，悉尼與墨爾本之間存在的工作夥伴關係就像紐約和芝加哥一樣。澳大利亞國立大學的（The Australian National University）麥克當勞教授還說，悉墨兩市間傳統的矛盾關係正逐漸減弱。取而代之的是更強大和緊密的關係——悉尼是澳大利亞金融中心，墨爾本成為它的港口和大型生產加工基地。
一系列關於人口流動現象的調查發現，首先，墨爾本人口並沒有向悉尼流失。事實上，從1996年到2001年，2000名悉尼周邊居住者遷移到墨爾本，但是這兩個城市在年輕技術性人才的爭奪上卻進入一個白熱化階段。
其次是關於海上遷徙者流動，ABC電視台的系列節目海洋變遷（Sea Change）報道說，前往沿海一帶居住的悉尼居民大多年輕但不是僱主青睞的人才，而市場希望的是那種半退休的技術性人才。
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