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美公司被控默許中國廠商違反勞工權利作法

2004-03-30 18:47 中港台時間|2000-01-01 24:00 更新
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【大紀元3月30日訊】(法新社華盛頓二十九日電) 前國際勞工組織(ILO)專家巴倫柏格今天指控,美國公司默許中國廠商違反勞工權利的作法,坐視中國製造廠享有非法的低成本利益,導致美國失業問題日益嚴重。

巴倫柏格在參院在野民主黨一項聽證會上說,美國設在中國一家多國公司的經理告訴他,他們的承包廠約百分之八十都違反勞工法。

巴倫柏格引述這些要求匿名的經理的話說,承包商都有「兩、三本帳簿」,藉以掩飾他們違反勞工法的作法,包括未支付最低基本工資、逾時工作、甚至超過法律規定的最高工時。

他指控說:「不過,在官方報告中,同樣這些美國公司的經理卻說廠商已支付最低工資、而媒體與智庫的研究人員通常也接受他們的官方說法。」

巴倫柏格去年擔任國際勞工組織立場超然的專家,因此有機會訪問許多經理,實際瞭解中國大陸生產鞋子、成衣、玩具以及其他貨品的工廠的作業情況。

巴倫柏格目前擔任哥倫比亞大學教授,研究中國涉嫌違反勞工權利的情況。

美國勞工聯盟要求布希總統對中國實施貿易制裁措施,以懲罰中國違反勞工權利、降低工資與生產成本的非法作法,導致美國工作機會大量流失。
(http://www.dajiyuan.com)

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