【大紀元11月25日訊】(大紀元記者韓山綜合報導)中國社會科學院工業經濟研究所編寫的2007年企業藍皮書《中國企業競爭力報告(2007)——盈利能力與競爭力》近日出版。藍皮書指出，1990至2005年，勞動者報酬占GDP的比例下降了12%，而同期營業餘額占GDP的比例卻增加了7.7%。此一現象顯示，目前很多企業利潤的大幅增加，在相當程度上是從壓榨職工而來。
法制晚報消息，藍皮書由中國社會科學院工業經濟研究所組織編寫、著名競爭力專家金碚擔任主編，由社會科學文獻出版社出版。書中透露，1990年至2005年，勞動者報酬占GDP的比例從53.4%降低到41.4%，降低了12%；而同期營業餘額占GDP的比例卻從21.9%增加到29.6%，增加了7.7%。
在一些資本主義國家中，勞動者的工資總額占GDP的比重大多在50%以上，甚至達到了65%，比如美國就是58%。中國勞動者報酬占GDP比例不斷下降的事實，反映出中國國民收入分配向資本所有者傾斜的趨勢。
藍皮書指出，近十年來，中國工業企業盈利水平大幅提高，中國工業企業跨入高利潤時代。藍皮書說明，「利潤侵蝕工資」的現象，這不僅表現在非國有企業員工收入長期低於經濟增長速度上，也表現在國有企業大量使用臨時工等體制外員工和高級技職人員，甚至包括中共某些重要的國家機關。社會上，普遍以剝削職工為企業製造利潤，所以會有《勞動合同法》出台後，華為等一些企業急於將職工工齡「清零」的事件發生。
寡頭獨佔的經濟發展
據今年9月2日《北京晨報》報導，在今年的中國企業500強中，國有及國有控股企業共349家。這349家國企去年的營業收入達14.9萬億元，佔去年GDP的比例為75%，其中，前10名國企的營業收入約4.5萬億元，佔去年GDP的比例為五分之一強。
與此相對應，資料顯示中國民企的平均壽命只有2.9年，近年來個體戶和中小企業的數量不增反減。因此，明確的說是中共國企壟斷企業全面進入高利潤時代。數據顯示，中國四分之三以上的財富為少數當權者把持，經濟增長或企業盈餘來自寡頭獨佔。
有網友投書，未享受到經濟發展的好處，大多數「主人」(職工)工資未長，「公僕」(企業領導)工資卻幾次大長。
藍皮書指出，對於整個社會而言，如果勞動力成本長期低於勞動力再生產的成本，甚至低於勞動力簡單再生產的成本，一個國家的產業將難以維持競爭力，更難進行產業升級。
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