【大紀元1月14日訊】（大紀元記者伊虎編譯報導）澳洲工會理事會（ACTU）批評工黨政府推出新勞工法違反大選承諾，企業員工與僱主的談判協商必須符合新勞工法規定，而非之前承諾的無條件自由協商。
澳新社報導，曾經大力支持工黨的澳洲工會理事會還抨擊工黨所謂的現代勞工關係流程，會導致勞工薪水及條件的降低，以至最低標準底線無法確保。澳洲工會理事會將這些批評意見整理成大約100頁的文檔，於週二遞交到議會，並將討論政府提出的平等勞資關係法案。該法案將在年底取代目前的勞工法案。
澳洲工會理事會在文檔中針對新法案的「瑕疵」提出了超過150條的修正案，工會理事會還形容新法案中的勞資協商過程未能保護勞工的基本權利，例如勞工要延長產假，而資方可以「與公司業務衝突」為理由拒絕。
工會理事會秘書勞倫斯強調，現在是工黨兌現選前諾言的重要時刻，「在大選中投工黨票的澳洲勞工階層將會非常失望，假如議會不能修正新勞工法「瑕疵」的話。
澳洲零售業協會也抨擊新法案歧視小生意業者，使小生意人士無可適從，而小生意恰恰是澳洲經濟增長的發動機。
但勞工關係部長吉菈（Julia Gillard）並不同意工會理事會的意見，「政府理解任何法案都不可能取悅所有人，也不可能符合所有各方的利益。」吉菈女士稱。
據悉，澳洲除了達爾文外的所有各省都將從本月17號開始舉行新法案的公共聽證會，之後將於2月27號提交至國議會審理。(http://www.dajiyuan.com)
