【大纪元2010年12月14日讯】根据德国个人收入所得税法（EStG）第三条第34款规定，企业用于改善企业成员健康状况的支出可免税，支出上限为每人每年500欧元。用于以下目的的企业支出可免税：
医疗保险公司预防手册中提及的增进身体健康、预防疾病的措施；预防和减少企业成员由于工作而产生的运动系统的不适（例如按摩、瑜伽班或垫上轻柔运动健身班）；减少因突发事件而产生的心理和精神负担（例如减轻和消除压力的学习班）；提高企业食堂饭菜质量，使其有利于身体健康（例如根据营养标准调整提供的食物种类）。
企业出于上述目的为企业成员支付的现金也可免税。但参加运动协会和健身中心的会费不能免税。
这项免税政策不仅针对一般员工，还针对钟点工、400欧元工和有股东身份的经理。但员工无权要求企业资助上述改善健康状况的措施。
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