老龄化使未来德国失业率降低

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【大纪元6月28日讯】(大纪元记者王文旭德国报导)最近一项调查显示,德国就业市场前景看好,到2025年将几乎没有失业者,原因则稍嫌尴尬,是社会的老龄化使劳工市场上合适的劳动力供不应求。

位于纽伦堡的劳工市场和行业研究所(IAB)专家们预计,德国2025年将只有近150万人没有工作。这一数字中除了包括登记失业的人数,也将“沉默后备军”,即有工作能力但不寻找工作的劳动力计算在内。德国当前的失业人数在325万左右,如果算上现在的“沉默后备军”,则达到近5百万。

未来失业者的减少被该研究所的专家们归因于国民的人口老龄化。据计算,到2020年处在有劳动能力的年龄的人数,即所谓的“潜在的劳动力”就将减少180万,从2020 至2025年将再减180万。

研究所预计,在有工可做者人数总体来说将相对稳定发展的同时,工业劳动力减少,服务行业人数增多。这不完全是经济结构变化的结果。当工业企业内的员工减少然后再通过临时工中介公司征召同样数量的员工时,新员工被计算入服务行业的劳动力。研究人员们强调说:“现在所呈现的朝服务业发展的趋势并不等于正在发生‘反工业化’”。

专家们对与企业关联的服务行业就业前景持乐观的态度。研究显示,到2025年将增加150万人,达到约710万。加工行业预计到2025年将减少100万人达到630万人,服务行业的劳动力所占百分比将达到77%,目前为73,2%。

专家们警告说,要减少失业首先要让缺乏专业技能者接受培训,同时教育和培训体系要更开放,才能满足社会对劳动力的需求。否则社会将面对低就业和专业人员长期缺乏同时存在的危险。

区域之间也存在差异。专家计算,在西部由于劳动力需求的增长,直到2015年失业率呈降低趋势,此后“潜在的劳动力”才会减少。在东部,就业的增加纯粹是有劳动能力者数量大幅减少的结果。◇ (http://www.dajiyuan.com)

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