【大纪元2011年04月08日讯】（大纪元记者秦飞编译报导）加州湾区的科技行业尚未完全摆脱经济衰退的影响。硅谷的失业率仍高达10.6%-高于上月全国平均失业率8.8%。但上月硅谷制造了1,200个就业机会，其中最大的几家公司将于2011年增加数千个职位。
今年六月当21岁的马丁．胡（Marty Hu）从斯坦福大学毕业后，他将进入硅谷最热门的就业市场-软件工程师。他认为这正是最佳时机，他拒绝了几家绩优公司的面谈要求，包括谷歌和微软。他不愿加入一家已成立的公司，而是选择自己创业，他找到了隐藏在电子商务中的成长空间。
胡的故事反映了硅谷公司为抢夺最佳年轻工程技术人才所进行的激烈竞争。这也展现了随着脸书（Facebook）和谷歌等大公司的扩张及中等规模公司招聘时源源不断的工作机会，硅谷所出现的招聘热潮。
专业人士社交网站LinkedIn去年招聘了近500人，使员工队伍几乎扩大了一倍。总裁韦纳（Jeff Weiner）说，随着公司发展，我们总在寻找最佳人才。
工作列表搜索引擎SimplyHired.com说硅谷近13万空缺的职位中有40%为软件工程师。总裁林（Dion Lim）说，社交媒体在移动通讯和云端运算方面的创新促使公司扩展。他在接受CNN采访时说：“硅谷就是一个神奇的地方，能使自身摆脱衰退。”。
据SimplyHired统计，自2009年7月起以“Facebook”作为关键字的职位增加了245%、“Twitter”的职位增加了421%。这显示了社交网站的迅速发展，正在自身公司以外创造就业机会。
然而所有这些令人振奋的招聘前景，也注入新的风险，使人担心会出现2000年那样dot.com泡沫的破灭，使很多被高估的新兴科技公司随之破产。
