【大纪元2012年07月04日讯】（大纪元记者孙青天综合报导）香港职工盟20多名代表昨日到政府总部请愿，要求行政长官梁振英推动立法，尽快订立每日8小时的标准工时，以及1.5倍时薪的加班费。工会并将3,000个市民签名，连同请愿信交给政府代表。
过去一个月，职工盟用问卷访问了377名饮食从业员。调查发现，54%每周工作60小时或以上，较2010年的同类调查结果轻微上升，反映工时问题2年来未得改善。另外，70%受访者表示每日睡眠少于7小时，65%人不满意与家人的关系，84%人感到有劳损现象。
以职位分类，厨师工时最长，平均时数为62小时，其次是食品推广员及食品制造从业员，工时分别为61小时及60.6小时。
调查亦发现，9%受访者完全没有休息日，较2010年的调查上升3%，职工盟认为，长远应立法保障休息日，令打工仔可在有薪的情况下安心放假，避免连续工作出现的过劳问题。
职工盟秘书长李卓人表示，梁振英从未提及工资工时政策，要求政府立法限定标准工时为每周44小时，并实施最低工资一年一检，同时检讨明年工资水平不应低于时薪35元及实施集体谈判权，以改善贫富悬殊问题。
另外，职工盟亦发现过去10年，基层员工的低工资及长工时问题渐趋严重。1997至2011年的数字显示，实质工资指数只增加21.6%。每周工时超过60小时的人数，由1997年的44万人，上升至今年的62万人，增幅近40%。
职工盟指出，回归前15年，劳工相关法例修订数目达21项，但回归后的15年内，只有5项相关修订，显示政府不欲改善雇员待遇。职工盟又发现，公私营机构过去15年不断削减长工数量，改聘合约制或兼职员工，该等员工所享福利及薪金相应减少，变成“二等工人”。
职工盟组织统筹干事谭骏贤表示，基层员工的薪金未能追上社会财富的增长，显示大部分财富落入大财团之手。他要求政府尽快制定标准工时，同时设立全民退休保障，并每年检讨最低工资，以改善雇员的生活质素。◇
