【大纪元2013年01月14日讯】（大纪元记者王明编译报导）福特公司称，今年将在美国新增2,200个正式职务，包括产品研发、生产制造和资讯技术等领域，这是该公司十多年来，聘用白领员工最多的一年。
据《今日美国报》报导，福特公司在北美约有2.8万名正式员工。今年增加的职务大多数在密西根州的东南地区。该公司正计划新增2,350个时薪工作机会，并于2015年前投资7.73亿美元于密歇根州的6间工厂。
福特美洲总裁辛瑞奇（Joe Hinrichs）说：“由于我们正在扩大省油汽车的产品线，需要更多的人才投入关键的专业领域，如一系列的研发活动、车辆生产、电脑软体及资讯技术等专业人力。”
2012年福特失去部分市场占有率，部分原因是产能不足以满足汽车和卡车市场需求，另一因素是丰田及本田占去福特2011年丧失的销售量。该公司因而开始增加设备和工人，提高北美工厂一年40万辆汽车的产能。这些产能扩张和新推出的车款包括福特Fusion、Escape、福克斯和C-MAX。
自2008年至2009年，福特公司为了度过金融危机，削减了数万个工作机会。2012年美国新车销售量为1,449万辆，较2011年增长13.4％。该公司去年在美国创造了超过8,100个全薪及时薪的工作机会，其中约有1,000个机会重回美国，以前，这是由日本和墨西哥的供应商所完成的工作。
福特公司同时宣布，提高去年第四季每股股息1倍，至每股10美分，将于3月1日发放。这一消息激励投资者涌入，福特股价近日推上2011年7月以来的高档。
这项增加股息的动作，说明了福特对元月下旬将发布的去年第四季财报深具信心，不会令投资者失望。这些数据可被用来计算时薪工的分红和正式员工的奖金，通常于3月支付。去年，大约2万名受薪工人获得分红和加薪，是2008年以来的首次。
分析师表示，福特汽车重组欧洲的亏损业务，发挥了一定的功效，股息增加是正面的信号，并认为该公司股价仍有上涨的空间。
（责任编辑：陈俊村）
