【大纪元2013年04月17日讯】（大纪元记者吴英编译报导）孩童一年中最期待的事莫过于“暑假”，可以暂时丢掉书包尽情玩乐。然而，对父母而言，特别是家长都必须外出工作的家庭，在长达2个月左右的时间里，如何照顾孩子们的活动以及精打细算应额外支付的成本，是相当头疼的事。
据《今日美国报》报导，在美国，托儿服务的成本所费不赀，通常是美国家庭每月支出仅次于房租或房贷的项目。至于保姆费用并无一定价码，有时会因为是否有工作经验及提供住宿而异。
根据国际保姆协会（International Nanny Association, INA）所做的“2012年保姆薪资及福利调查”，美国的兼职保姆费平均每小时16美元，如果是全职保姆但不提供住宿者，平均周薪为705美元。如果是聘请全职保姆并提供住宿所需的费用是每周652美元，不过，有些雇主会要求承担家庭内的其他工作。
报导提醒说，在计算保姆费用时，除了薪资外，还要考虑到加班费的成本。美国政府规定，如果一周七天工作超过40小时，雇主就必须支付加班费，通常是时薪的1.5倍。如果是全职保姆，雇主也必须支付加班费。
如果是雇用当地的人担任保姆，可以考虑是否采取有偿的“试用期”措施，以观察是否适合。如果要在长周末雇用外地人，要将受雇人到工作场所的交通费用纳入考虑。
最重要的是要搞清楚税赋负担的成本，除了保姆本身必须缴纳社会保险以及联邦收入税外，雇主也要负担林林总总的税款，包括联邦政府要求的社会保险税，以及许多州政府要求的州失业税。
目前坊间已有免费的保姆费用试算程序，可以协助美国父母计算雇用保姆所需的费用。
为了协助人们减少负担，报导列出部分节支方式，例如：善用雇主提供的弹性消费账户（Flexible Spending Accounts, FSA），可以将应付的保姆工资及税赋费用纳入税前支出并转入FSA，最高可达5千美元，这笔费用是可以免税的。这项措施可以减少的支出依个人应负担税赋比例而异，根据专家估计，至多每年可减少2千3百美元的支出。
另外，符合条件的家庭可以要求托儿费的税赋抵免，抵免额度依薪资水准而定，可纳入抵免的费用至多达3千美元，专家估计节税的额度达600美元至1,050美元。
（责任编辑：陈俊村）
