【大纪元6月30日报导】（中央社台北30日电）暑假到了，劳动部今举行记者会邀企业分享友善青少年打工族作法，并签署友善职场六大宣言，允诺致力遵守劳动法令。
劳动部上午举行“青春快乐打工 企业逗阵相挺”记者会，邀请统一超商、富利食品、台湾麦当劳、必胜客等暑假旺季热门打工企业，分享友善青少年打工族的作法。
劳动部长陈雄文指出，据劳动部统计，目前15岁到24岁的青少年约有77万人在工作，其中11.4万人利用假期打工，这些人经常碰到的问题是遇到诈骗、工作本身具危险性、不了解劳动法令导致权益受损。
为了避免青少年学生打工时发生求职受骗情形，陈雄文说，劳动部已于“台湾就业通”网站设置“青少年打工专区”，刊登各种常见职场陷阱案例，提醒青年朋友求职时应提高警觉。
此外，劳动部也与台湾少年权益与福利促进联盟等关怀青少年事务的团体合作，共同保护遭受不当对待的青少年打工族。
台少盟秘书长叶大华指出，青少年在暑期工作是未来进入职场后有正向能量的关键环节，但青少年的劳动权益却常被忽视，如今重视企业社会责任，当打工族进入职场，雇主就有责任告知相关权益。
劳动部邀请暑期打工热门企业，共同签署友善职场六大宣言：致力提供不低于法定基本工资的合理薪资、确实参加劳保，保障就业权益、遵守工时法令，依法给付加班费、不使未满16岁打工族在晚上8时以后工作、营造安全健康友善的职场环境、落实打工族教育训练，遵守职场工作规范及安全作业标准，培养正确就业观。
但上述企业在往年工读生劳检时，多是违法榜上有名的黑名单。陈雄文对此回应，劳动部此次邀请服务业的龙头企业，是希望借助其正面形象行销宣传，带动各企业共同提升青少年合法的打工环境。当然，劳动部这次暑期扩大工读生劳检，也不会排除任何对象。
