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涉嫌压榨员工 美国披萨巨头达美乐被起诉

达美乐披萨澳洲悉尼一家分店在2015年4月接到订单却没有及时给顾客送餐,却迟迟不退款,被顾客告上法庭,无端端多付了1200澳元的律师费。 ( Joe Raedle/Getty Images)

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【大纪元2016年05月26日讯】(大纪元特约记者韩瑞纽约报导)美国最大、全球第二大的披萨连锁店达美乐(Domino’s Pizza),因涉嫌克扣10间连锁店员工​​的工资,5月24日被纽约州检察长史树德(Eric Sc​​hneiderman)起诉。

一名达美乐员工正在把烤好的披萨拿出来。
一名达美乐员工正在把烤好的披萨拿出来。(Joe Raedle/Getty Images)

史树德办公室对达美乐公司的调查发现,纽约州内的10家达美乐连锁店至少克扣了员工56万5千美元的工资。这10间连锁店使用的工资系统“PULSE”,长期存在技术漏洞,因此员工打卡时会被克扣时间,因而无法拿到应得的全部工资。史树德表示:“调查中我们拿到了公司内部的电邮,并获得了公司管理人员的宣誓证词,显示达美乐毫无疑问知道这个系统存在问题,但他们掩盖漏洞,并且从2007年克扣工资至今。”

虽然出问题的是达美乐公司的连锁加盟店,但根据纽约州法律,如果总公司介入其加盟店在员工管理上的一些关键问题,那么总公司就被视为是加盟店员工的共同雇主。史树德指出:“达美乐掌控的不只是披萨上放几片香肠,送餐时间有多快。达美乐掌控的都是员工的关键问题,包括连锁店员工​​的雇用、开除和纪律。”甚至那套有问题系统也是总公司要求连锁店使用的。因此,检方认为此案的责任人不只是加盟商,也包括达美乐总公司。因此达美乐总公司,与拥有那10家连锁店的3个加盟商一起被起诉。

史树德表示,克扣工资给那些为了养家而辛勤工作的低收入者造成了伤害。如果这个案件能赢,将会给那些采用加盟、分包和临时公司形式逃避责任的总公司以警示。◇

责任编辑:周美慧

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