【大纪元10月28日讯】(中央社记者陈文和雪梨二十八日专电)澳洲私立学校教师联合会最近针对教师们为忙不完的回答学生与家长的电子邮件导致超负荷的工作量，而要求学校增加教师的待遇作为补偿。
澳洲新南威尔斯省独立教师联合会今天表示，该会正在起草一份请求书，希望私立学校董事会增加支付教师薪水，因为教师们每日都有忙不完的要处理或回答学生以及学生家长透过电子邮件的各种问题。
教联会说，这种回答电子邮件的工作让教师们的工作量大幅增加，许多教师抱怨这样增加的工作超过负荷。
该会秘书长席曼指出，虽然这些新增加的工作让教师与学生之间的接触增加并促进了解。但是这项新科技却使教师的上课时间与非上课时间很难加以分辨。
席曼说，在若干学校许多学生都拥有手提电脑，这是最近才出现的新现象。
他说，该会已经接到许多教师的抱怨，教师说她们都很愿意能够每天检查电子邮件信箱有没有信件，而一旦发现有来信都会尽可能的回答。有些学校还准许学生或家长透过电子邮件跟教师联络。
因此席曼表示教师工会已经在草拟一个提案，预计在年底提出要求给教师更多的薪水，包括支付将来可能实施的一对一的测验的新增工作。
他指出，这个新科技已经改变并形成新的教学环境，也改变政府有关的注册声请。而根据新的儿童虐待与儿童保护有关报告，将来实施时都将会增加教师的工作。
新南威尔斯省工会秘书长罗柏森表示，电子邮件的事是牵涉到许多业别的。他表示，这是一种新的工作专业技能，也确实改变许多原来的工作文化。(http://www.dajiyuan.com)
