【大纪元2023年11月21日讯】（大纪元记者林紫馨台湾台北报导）近来政府不断释出教育利多，包括减免私大、私中学费，提高大学教师待遇等，然而，全国教师工会总联合会却表示，中小学及幼儿园教育工作者明显受到冷落，应该同步提升中小学教师待遇。对此，教育部长潘文忠表示，明年公教会有4%的调薪，近年针对中小学导师费、代理代课教师费用、特教津贴，都有适时调整。
全教总理事长侯俊良说，相较于对高教的不断加码挹注，政府施政不应有差别待遇，中小学主管、导师、特殊教育加给已多年未调整，应依照《教师待遇条例》补正，调薪、年终奖金、加班费的计算，都应纳入上述3种职务加给。
国中小导师费上次调整已是11年前，立委林宜瑾表示，高中导师费调整则是在6年前，特教加给更是已31年未曾做调整，针对相关问题，她在这个预算会期提出了主决议，要求教育部应加速与行政院人事行政总处沟通，研议调薪、年终奖金与加班费计支内涵，涵盖入《教师待遇条例》规范，兼任主管职务者、导师或担任特殊教育者的职务加给，盼提升对第一线教育工作者的保障。
对此，潘文忠受访表示，明年公教会有4%的调薪，近年针对中小学导师费、代理代课教师费用、特教津贴，都有持续努力调整。针对特教教师兼任一般教学、巡回班等职务加给，为避免受相关授课时数减授影响，教育部已正式行文给行政院，目前人事总处正在核处过程中，希望能获得经费支持。
此外，台湾高等教育工会21日也针对全台有六成的私立大学，已长达30年未调整兼任教师钟点费而召开记者会。高教工会办公室主任陈书涵表示，近30年物价涨了约五成，受雇者平均薪资涨了约八成，唯独兼任教师的薪水，有58所私校没有调涨过。
为让台湾“私立大专校院30年未调高兼任教师钟点费”受各界正视，高教工会表示，要正式向“金氏世界纪录”组织提出申请认证为“世界上最久未调整钟点费的大学”。
对此，潘文忠回应，为鼓励各私校能够即时因应物价调整，去年开始，教育部以70%补助私校调升的钟点费，教育部会持续跟私立学校沟通，在多数由教育部补助前提之下，希望各私校能够尽量考量物价调涨，增加相关兼任教师的钟点费用。◇
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