【大纪元2023年08月25日讯】（大纪元记者林朴美国底特律综合报导）通用汽车公司近日宣布，将于10月底关闭位于亚利桑那的IT创新中心，并裁减约940个薪酬员工的工作岗位，标志着该公司在优化运营和重新调整战略方面的最新举措。
通用汽车上个星期才刚刚宣布了裁员大约200名工程师。
根据《底特律自由时报》的报导，周三（8月23日），通用汽车向位于亚利桑那IT创新中心的1029名非工会员工发出了通知，决定裁减大部分岗位。随后，公司在一封内部邮件中宣布了这一决定。
通用汽车将于10月底关闭位于亚利桑那州钱德勒（Chandler）的信息技术创新中心，裁减约940个工作岗位。GM信息和数字技术副总裁莱内特（Stacy Lynett）在公司的邮件中写道：“今天，我们宣布了一个艰难的决定，即在10月底停止亚利桑那IT创新中心的信息和数字技术（IDT）运营。这并非一个容易的决定，但这将有助于优化我们的创新中心布局，实现我们需要的效率和效能，以继续支持公司发展。”
莱内特进一步解释道，该中心的所有信息和数字技术职位将被裁减，以简化运营，使通用汽车能够更专注于其增长领域。她还提到，失去工作的员工将有机会申请通用汽车内部的其它职位，并将提供离职支持。至少在公司工作一年的员工将有资格获得离职补偿金。
通用汽车发言人凯文‧凯利（Kevin Kelly）确认了这一裁员消息，表示在中心从事车辆软件工作的部分员工将继续保留工作岗位，其余约940名员工将被解雇。凯利强调，这一决定并非出于削减成本的考虑，而是为了优化效率。
凯利解释说：“我们正在优化我们在国内的IT创新中心数量。我们会保留其它三个中心。但在考虑效率问题时，我们发现了一些冗余，这就是我们决定关闭其中一个中心的原因。”
亚利桑那中心于2014年开设，位于钱德勒，距离Tempe约5英里。据GM网站介绍，该中心主要支持GM的IT需求，包括网络技术、终端用户应用程序、经销商和工厂系统以及车辆技术。
与此同时，通用汽车正推进其更广泛“简约取胜”倡议，旨在优化运营、降低开支、简化流程和提高效率。该公司首席执行官巴拉（Mary Barra）提出了这一战略，为公司的未来发展制定了清晰的方向。作为该战略的一部分，通用汽车还计划减少其电动和汽油动力车型的饰面级别数量，以进一步提高效率。
上星期，通用汽车发言人凯文‧凯利表示，大约有200名工程师已被通知其岗位将被裁减。然而，受影响的工程师将有机会申请公司内其它职位。
尽管面临快速变化的汽车行业格局，通用汽车致力于保持适应能力、提高效率和鼓励创新，以保持其在市场上的竞争力。
责任编辑：林惜缘#
