【大纪元9月24日报导】（中央社记者黄贞贞伦敦二十四日专电）根据IncomeDate Services(IDS)公司即将公布的最新调查报告，伦敦“金融时报一百种指数FTSE100”上市公司执行长去年的年薪，大幅增加百分之四十，近三百万英镑（约台币一亿八千九百万），几乎是英国上班族平均薪资的一百三十三倍。
“周日电讯报”今天引述调查指出，FTSE100其中八十七家上市公司执行长去年的年收入，包括薪资、红利、股票选择权等，平均达二百八十六万四千二百八十二英镑，如果将退休金包含在内，则总数超过三百万英镑。
报导指出，英国上班族的平均年收入约二万二千五百英镑（约台币一百四十二万），FTSE100上市公司执行长一年的收入，相当于一百二十七名上班族的薪水。过去一年FTSE100指数的涨幅只有百分之七点五，执行长的年薪明显“超涨”。
IDS公司指出，五年前FTSE100上市公司执行长的底薪约为九十六万二千英镑（约台币六千万），但现在增加到一百九十万英镑（约台币一亿二千万），加上红利等其它收入，他们与一般劳工的年薪差距愈来愈大。
报告显示，不少FTSE 100成分股公司高收入的执行长，他们所经营的企业主要在海外，包括资产管理公司Amvescap的执行长佛兰纳根，去年收入七百五十万英镑；澳洲矿产商Xstrata执行长戴维斯年收入三百五十万英镑；矿业能源集团执行长柯立福，则有三百万英镑。
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