【大紀元6月1日訊】（新唐人電視台《熱點互動》節目）主持人：觀眾朋友大家好，歡迎您收看《熱點互動》節目。自從去年的金融風暴到現在，美國的經濟一直處在比較低迷的狀態，許多在海外的華人都考慮是不是要回中國大陸，何去何從舉棋難定，這確實是人生的一個重要的十字路口。
今天我們請來了陳志飛教授，看看他的一些建議和忠告對您會不會有一些幫助。陳志飛教授您好。
陳志飛：妳好！觀眾大家好！
主持人：「海歸」這個詞好像是十幾年前應運而生的，是從有了這些海外回國的中國人以後。不過十幾年前海歸在國內相當吃香，可是最近這些年好像有些變化，比如在就業機會這方面。
陳志飛：對！我覺得變化還是蠻大的，總體來講從中國70年代末80年代初開始送人出來讀書，有了所謂「海歸」的可能性以來，大部分學成的人員還是留在別的國家，可能只有不到1/4的人回中國服務，也就是所謂的「海歸」人員，從10年前的90年代末回國的人數增幅比較大，同時出國留學的人數也是大幅的增加。
而出國人員構成跟原來相比也有比較大的變化，本來基本上都是公派或者自費的，一般都是讀研究生院。後來有很多是自己家攢錢把孩子送出來讀書。那麼他的讀書的學校就不再是研究生院，更多的是大學，甚至中學。那麼好多這種留學的性質有所改變了，原來都是國家派出去要學成回來的，或者是要在海外做為研究性質的機構，都是研究院。
後來好多出來讀書的人，他們主要是把這當作一種長期的投資，就是在海外讀書回來可能找工作容易，各方面的情況可能是這樣子的。所以整個來說總體形勢還是有很大的變化。剛才像妳說的海歸人員90年代末回去的話，估計在國內都能找到比較好的位置，而且不管你是哪個國家，讀的哪個學校。
但是現在競爭激烈，我覺得海歸有平民化的趨向。除非說你在國外確實真的有些本事，有驕人的業績，否則的話也就跟國內的大學生，或國內畢業的這種人才沒有大的區別，我覺得這的確是比較突出的變化或者現象。
主持人：所以就是說現在海歸回歸以後，不一定說就能有特別高的薪水。
陳志飛：就像我們剛才說的，跟人的閱歷有很大的關係，海歸最大的優勢就是他受到了系統、完整的西方的教育，但是光教育這塊還不夠，必須還有實際的經驗。所以說現在海歸在國內最吃香的就是從美國、歐美國家名校畢業，然後又在歐美國家有3年以上的工作經驗這樣的人，尤其是你在公司裡頭是獨當一面的管理層、主管層的話。國內對這方面的需求還是非常大的。
所以說最近以來據我的觀察和我接觸到的人士來看，國內最需的人就是國內本身沒法生產的人才，比如金融人才、IT人才，中國在這些比較蓬勃發展方面都是落後的。所以現在華爾街的第一名和美國整個西方IT產業的第一名，給中國造成了很多從海外撈人才的這種可能性。
可能從另一方面來講，以我的觀察和了解的話，除非在美國確實的確混不下去了。比如華爾街的公司沒了，就沒地方可去了，除非這種特別極端的發生。一般中國人還是願意在海外先工作一段時間，或者說先在這打拚比較長的時間，把自己閱歷建立起來以後，或者回國也好，或者到別的國家發展也好，在美國創業也好，對自己來說比較主要。
主持人：這些回國的這些海歸，他們大部分也是在國內外資企業上班，有時候我就想既然在國外也是外資企業，那何苦就是說要回去，在美國這種都是外資企業，你要選擇的話肯定餘地更大。
陳志飛：這個我不知道妳從哪得到這種統計數據？
主持人：我也是從網絡上看的，回國以後大部分人都是做在外資或者是合資公司工作。
陳志飛：我認識的很多海歸回去以後在體制內，在國營企業工作。比方在上海股票交易所，有的在上海的銀聯，還有華夏基金，還是一些比較大的政府控股的金融公司在工作。因為可能是我的專業所限，當然也有一些在私營企業。
上週我剛好去派對，跟朋友到人家家裡玩，我碰到一個剛好從上海回來的女士，是從美國回去的海歸，又回來美國了。她是在全球最大的資訊公司工作，那當然是私人公司。她一見我就抱怨太累了，她跟那個中國小孩比不了，她說工作時間很長。
現在海歸在國內的工作量，可能比在海外的工作量還要大，壓力更大。因為你頂著那海歸的光環，那你的日子也不會好過的。
從另一方面來，我覺得海歸還是有很多方面可能需要注意的。因為在海外，他打拼了這麼長時間，積累了很多的經驗，或者是財富和人際關係。如果一個人就回去了，這麼多的這種經驗，這麼多隱形的資產都丟了，實在是有點可惜。所以海歸可能還是要經常的到國外來跑一跑，把這個資源重新刷新、重新更新，這樣子比較好。
對海歸來說，我在網上看到了一個比較有意思的說法，就是他們要堅持拿到美國公民綠卡或者藍卡以後才回去。這樣的話，萬一中國有什麼起伏，有什麼動盪的話，你隨時可以出來。這說明海歸可能對中國這個政治形式，還是有比較明顯的戒心。
因為畢竟是從那個國家出來的，還知道中國表面上雖然比較平靜，現在各方面看起來也有起色，但是實際上還是比較動盪。
第二、就是一定要注意子女的教育，很多的海歸在這方面實際上是費盡腦汁的。我聽說他們有的人在國內有企業的，但是他們不回去經營，他們在這裡願意作白領。以便跟家人能夠留下來照顧孩子，這樣對孩子的教育能夠有保證。如果把孩子送回國去，一個是費用太高，那個可能還是小事。最關鍵是國內那個教育體制跟這世界整個潮流，現在還不完全的能夠適應。所以孩子在將來的競爭力實際上有影響。
我覺得最關鍵的，對海歸來講的話，覺得就是腦子要清醒。這就體現在什麼方面呢？就是不能把這種國外學到的這種獨立思考能力、分析能力給廢棄掉了。中國那個環境底下我們都知道，各種關係，各種社會環境有的時候還不是很規範吧。
主持人：您覺得回國的這些海歸，他們對中國就是現在的一些社會現狀能不能適應？比如說官官相護。
陳志飛：我就是說明這個問題，官官相護。我覺得有的海歸，我覺得是有些不切實際的想法，或者被一時的這種暴利沖昏了頭腦。中共這些中國體制內的人，或者對一些私營企業也好。他們是看到了海歸這個真才實學，然後他把你召回來給你很高的薪水，但你也可能任何時候就被炒掉。
所以在海歸這方面要注意，如果他把你榨乾了之後，你這個技術已經被他全部偷去了，那你也就沒有什麼價值了。因為說到底在中國混，是要跟當官的人勾結在一起，你沒有那個體制內的人作保護傘，你是走不遠的。
這個從海歸成功的經驗上或者教訓上都是看得出來的。每個海歸成功的企業家或者實業家背後其實都有共產黨這個當官的保護傘在撐著他。
從這方面來講的話，其實這是海歸回國以後的劣勢。因為你在海外打拼這麼多年，你根本沒有時間，在國內去培植自己的關係網。而且在海外生活這麼多年，文化上已經跟國內不太適應了。所以我覺得對我來講，我還是覺得要讓我回去的話，會感到比較困難。
因為真的想起國內的一些關係，人際的那種複雜很累人。累人是一方面，關鍵是你已經不善常了。所以據我的觀察，好像男性願意回去的比女性還要多，因為好像女性也更容易適應西方文化，女性也比較靈活。或者說句俗話，女性嫁老外的也比男性娶老外的還要多，女性比較靈活。
主持人：好多男士可能覺得，回國以後可能有更多的機會讓他們發展。
陳志飛：男的肯定是這樣嘛。他的成就感、事業心，相比要比女性強一些。所以說最近看到很多男性回國，可是如果你比較一下中國和西方的差距，很多人都覺得主要是在管理上。所以說很多的中國大學現在都在跟美國學校或者是跟西方的學校搞聯合辦學。可是我也發現這麼一個事實，就是這個學校辦了不長時間都黃了。現在好像跟美國學校辦學的只剩一家了。好像沒人在辦了，基本都黃了。
為什麼呢？因為中國不需要西方這種管理，我開玩笑跟同學說，中國可能需要的這個管理是要學抽菸、要練習酒量，要做這種事情，的確是這種文化需要你做這種事情。我也不是說有意要貶低中國。在日本它也有喝酒這種習慣。所以說西方這種管理方式對中國可能不適用。
主持人：而且我覺得這幾年回去比十幾年前回中國，好像機會要少多了。
陳志飛：肯定是這樣。
主持人：對！因為我先生有個朋友是上海人，他是十幾年前開始在上海做多媒體的音響公司。他是屬於成功人士啦，雖然說錢是有了可是有時候覺得活的特別累，身心憔悴的那種感覺。
陳志飛：對！我覺得你這個看法我覺得是很有建議的。咱們就假設海歸人士回國確實成功賺了很多錢，但他失去的還是很多呀！他畢竟看到了外面世界，外面世界很精彩，那麼有的時候他要違心的眛著自己良心做很多事情。
我有個的朋友其實跟我在同一個公司工作，差不多一塊時間出來讀商學院，最後他就做的很不錯。也是從最大的資訊公司起家，最後做到一個華爾街公司的高級主管VP。相當不錯了，收入各方面也都很不錯。
但是去年我聽說他是被中國一個最著名的網絡公司，名字我就不說了，回去做一個副總裁，那麼那個網絡公司實際上是參與中共箝制中國人民獲取信息的這麼一個公司。
大家可能不知道這個事實。中共在網絡的封鎖上是下了個大力氣的。而它1/2的這種網絡封鎖都靠這種所謂的民間公司。雖然說這些公司是民間，聽起來沒有關係，但是他們是受中共控制的，所以前一段時間我看到有人批露這個消息，說他們公司就是勾結了中共做了很多這種網絡封鎖的事。
隨後我就在雜誌上看到他寫了一封信來澄清這個事實，為這間公司開脫，我實在是為他感到挺難受的。因為他其實是知道，他在海外生活了十幾年知道這個事實。他們其實在歷史上對中國人民扮演了很不光彩的角色，雖然他知道這是個污辱，他還要眛著自己的良心去寫信澄清，所以我真是挺為他難受。
主持人：所以還是有些人他們在國外很難待下去的話，他們如果想回國去試一下，您對他們有哪些忠告或者是建議？
陳志飛：對這方面我覺得很多國內的人士都覺得在國外混不下去才回來或者怎麼樣，可能情況也不盡然。但是很多人，大部分的人，除非你在美國這邊或者西方混到相當高的職位，然後在中國人家還會給你一個很好的位置。
一般人可能還需要努力，所以說回國要打拼的話，很多人還是會慎重考慮。那麼我就在想對這些人我們的中國朋友來講的話呢，可能很關鍵的就是要忍一忍。我們中國人講要能屈能伸。今天經濟都不景氣，很多大學生找不到工作。
主持人：其實回國也不見得會發展得更好。
陳志飛：而且你給整個家庭、生活，對自己的子女造成了很多不安定的因素。這些都是充份要考慮的。
主持人：謝謝陳志飛教授。觀眾朋友時間過得真快，謝謝您收看今天的《熱點互動》的節目，再見。
（據新唐人電視台《熱點互動》節目錄音整理）
視頻：【熱點互動】如何避免海歸擱淺大陸(http://www.dajiyuan.com)
