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【大紀元4月19日訊】 在一印裔計算机程序員起訴用人企業的限制性工作合同案中，加利福尼亞法官可能會做出對起訴人有力的判決﹐要用人企業為程序員支付200,000美元的代理人費用。這對廣大H-1B的持有者來說是一個好消息。
根据圣馬特奧縣高級法院法官Phrasel Shelton的臨時判決，合同用人公司Compubahn必須向印裔程序員Dipen Joshi支付總額為215,050.61美元的訴訟費用和其他開支。這位來自印度Gujarati的33歲程序員在2000年1月以欺詐，虛假代理和違反加利福尼亞反不正當競爭法令對Compubahn提起了控訴。暫時判決可能在星期三正式宣布。如果Shelton能堅持他最初的判決，這對在美國的外國專業人士──主要是來自印度，俄羅斯和中國台灣的持H-1B簽證的計算机程員和工程師──將是一場胜利。另外， Joshi案的最新發展可以再次強調先前公布的禁止給臨時雇員簽署限制性工作合同的命令。
根据2月做出的對Compubahn的判決，專門負責為美國公司尋找，雇佣外國程序員的公司──被嘲笑為“人體商店”──也許會不再迫使工人簽署非競爭性協議或者因為停止合同而懲罰他們。如果臨時判決被通過，它也會讓更多的H-1B簽證簽約工人起訴更多的合同用人企業。Joshi的代理人邁克?帕普克說，他至少收到十二個印裔程序員打來的電話，他們都存在一旦違反嚴格的合同后面臨嚴歷處罰的問題。他說：“這將是第一個對財政有影響的判決，為了Joshi的案子，我花了875個小時記錄。”帕普克說，對于不了解英語或美國司法系統的外國工人而言，合同招募完全是一种“受合同約束的奴隸”的形式。他說，很多外國工人因為沒能力雇用美國律師或者認為法庭戰斗會使他們的簽證受到危險，被迫支付大筆錢進行庭外和解。帕普克說：“對于律師而言，這些是有風險的代理，因為你想打贏官司就得花很多時間，需要很多錢。但是，這些人肯定沒有很多錢。而對方卻有許多資源，并且，他們想向他們的雇員傳遞信息──如果你想打官司，就得花許多錢，你最好是投降，离去。”
Joshi表示，他對臨時判決很滿意并希望為人體商店工作的朋友和同事認識到他們不再屈服于限制性工作合同。 這位現在為Oracle工作的加利福尼亞州弗里蒙特市居民說：“如果它對每個人生效了，就沒問題了。這种事不值得為它花上几年的時間。”Joshi在1998年3月离開Gujarati來美國為Compubahn工作，當時他認為該公司是一家擁有類似Oracle和Sun微系統公司等客戶的編程公司。不過他很快知道Compubahn本質上根本不是技術公司，而是為缺少全日制，永久性工人的美國公司尋找外國程序員的雇佣公司。在他到達美國后，他被迫簽署了為Compubahn至少工作18個月的合同，否則就支付巨額的罰款。在合同中有許多不平等條款，譬如：支付25,000美元的“尋找費”；禁止為委托人直接工作；如果他在18個月內离開，則要他支付全部的重新安置和出入境管理費。在1999年6月，當Oracle請Joshi加入公司時，他接受了。然后，Compubahn寫信告訴他，他需要支付尋找費，加入Compubahn委托人的罰款和它所承擔的費用總計77,085美元。Joshi努力希望能庭外和解，但Compubahn拒絕了。然后，Joshi找到帕普克，并以胜訴費用請他辯護。2001年2月27日，一法官判決Compubahn合同太嚴格，并命令它停止使用。本周二，Shelton判決Compubahn必須先支付給Joshi 207,051.50美元的代理人費用和7,999.11美元的其他花費。(http://www.dajiyuan.com)
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