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一例一休衝擊 綠委提設工時帳戶

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【大紀元2017年04月13日訊】(大紀元記者吳旻洲、郭曜榮台灣台北報導)攸關勞工「一例一休」的《勞基法》修法在歷經3個月宣導期後,即將進入3個月的輔導期。民進黨立委林岱樺13日召開記者會表示,「一例一休」原意是降低工時、提高加班費,但許多業者因不堪加班費支出,反而禁止加班,勞工為支應開銷只好選擇兼差,導致「全國上下一團亂」,盼政府進行調查,若有必要更應「勇敢地改弦更張」;不過行政院回應說,目前沒有修法的打算。

林岱樺說,「一例一休」政策原本是要降低勞工工時、提高加班費,但各行各業很難一體適用,導致許多勞工只能選擇兼差填補財務缺口,「這種上有政策、下有對策的惡性循環,正在民間發生」。

林岱樺表示,以一例一休為名義而造成的物價上漲,已經遍及民眾生活的各個層面,人民看到的是物價上漲的衝擊、生活費的增加,痛苦指數也在持續上升。以受害最深的中產階級為例,物價上漲造成上班族每月開銷增加近4,165元,私立幼兒園支出每年增加6萬元,長照機構每年則多支1萬8千元,費用相當驚人。

林岱樺建議,若要修改政策,可另訂「服務業專章」,以適應不同的產業類別,也可參考德國「工時帳戶」制度,規範勞工一整年的總工時與加班時數,讓此工時大水庫可由勞資協商,在淡旺季期間彈性運用工時及休假,可讓工作更有效率,更讓勞工能休到長假。

政院:目前沒打算修法

對此,行政院發言人徐國勇回應,各界的聲音政府都聽到了,立委的聲音更會聽到,勞動部已在做相關評估和研究,但目前為止還沒有修法的打算。他說,有聽到工商界的意見,的確有人受到影響,但也有勞工表示一例一休是好制度,讓勞工可得到更好的休息,行政院會把這些聲音都納入參考,對於林岱樺的反映,勞動部會做相關研究,最晚14日回覆。

責任編輯:呂美琪

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