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德企业忧心员工青黄不接问题

2011-01-11 10:36 中港台时间|01-11 10:37 更新
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【大纪元1月11日报导】(中央社记者林琳柏林10日专电)人口老化问题影响德国企业的经营。最近一项针对德国各行各业的问卷调查显示,75%的企业表示,受雇员工青黄不接影响公司营运。

德国工商总会(Deutsche Industrie- undHandelskammer)针对全国2万8000家企业所做的调查显示,员工超过200名的企业更忧心资深员工退休会青黄不接,受调的90%企业指出,高龄员工比例超过资浅员工的确是个问题。

调查显示,这些企业的受雇人员中,目前年龄在50岁到65岁占31%,10年内比例会提高到40%;年龄在20岁到30岁之间的员工目前比例是20%,10年内会降到18%。

受到德国人口结构老化影响,受雇人口平均年龄也愈来愈高。不过,调查显示,广告业、资讯产业和餐饮业的受雇人员中,年轻人所占比例较高。

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