美企业建议：70岁才领福利

【大纪元1月17日报导】（中央社华盛顿16日路透电）美国企业界高层组成的商业圆桌组织今天提出社会福利与联邦医疗保险的改革建议，希望把这两项福利的适用年龄最高调整到70岁，但不要对较高收入的美国人增加社会福利税。

由美国大企业200多名高层的商业圆桌组织（Business Roundtable），同时呼吁国会在联邦医疗保险（Medicare）加入“保费协助”机制，依较低通膨标准调整社会保障生活金，以及提高较富有受益人的联邦医疗保险费。

这个组织估计，这项“改革保护社会安全网”的策略在未来10年，可为联邦医疗保险省下3000亿美元支出，让社会安全计划未来75年不致破产，而且有助于经济快速成长。

总统欧巴马与国会正在准备就削减赤字进行新一轮的密集谈判。社会安全和联邦医疗保险等安全网计划可能成为焦点。

商业圆桌组织打算向白宫与国会议员提交想法。

提案建议将享受联邦医疗保险的年龄从65岁提高至67岁，社会福利金应该依照低于通货膨胀率的“连锁性消费物价指数”（chained CPI）调整，而这些都已是国会减赤讨论的内容。

这个团体主张，把目前54岁以上的民众提领全额社安保障金的年龄调高到70岁。

目前可提领全额福利金的年龄视出生年份决定，1946年到1953年间出生的民众为66岁，1960年以后出生者为67岁。

这些企业主管反对向富人增税强化社福的做法，声称这将不利于经济发展。（译者：中央社徐嘉伟）