【大纪元2013年03月30日讯】（大纪元记者杜国辉纽约报导）3月29日，市议会议长柯魁英及多名市议员在市政厅前宣布，市议会与各方已经就“带薪病假”议案达成一致。议会将在4月份的晚些时候通过这款经修改过的“带薪病假”议案。修改后的议案将既照顾到工人的利益，又考虑到小企业的利益。数十名西裔市民及多个工会成员出席了宣布仪式。
新议案要求纽约市所有雇员超过20人的企业，从2014年4月1日起，为凡是工作时间超过4个月的员工提供每年5天的带薪病假（也可以是家人生病），该议案进一步要求，到2015年10月1日，该议案覆盖范围将扩大到雇员超过15个的企业。该议案还要求所有企业从2014年4月1日起允许员工修无薪病假。（学生工及季节工不在规定之内）。该议案的执行、监督将由市消费者事务局负责。有异议者需与市消费者事务局交涉。
柯魁英称，经过艰苦的谈判达成这个结果。协议是“突破性的”，因将有一百万的纽约人受益。议案发起人、市议员布儒尔（Gale Brewer）激动的表示，该议案从发起至今的3年多时间里，经历了数百个电话会议、会见了上万个工人。她感谢柯魁英、议会同仁、工会及工人们与她一起工作。
柯魁英介绍，该议案还有一个“保险机制”， 该机制允许议案内容在经济不景气的情况下推迟执行。并且该议案还允许企业有1年的时间做好准备。该议案得到工会的支持。最大的房屋修缮工人工会BJ32总裁H ctor Figueroa 表示，这是个明智人道的议案。“现在是开始关心别人的时候了”他说。
市议员支持该法案的联盟的成员，市议员陈倩雯表示，这个议案非常重要，对华埠的小商家影响应该不很大，议案只是要求商家不要把休病假的员工开除。“我希望大家团结，工人和老板的利益有些地方应该相同，生意好是最重要的。如果工人病了，本来就不应该上班，如果老板体谅员工，员工就会工作更努力，客人们知道这样的好老板，商家的生意就会更好。”
市长彭博在3月29日发布的一个文字声明中表示，虽然这是个修改了的、多方谈判而获得的议案，他还是不会支持，因为目前纽约的经济刚刚开始恢复，我们还要仰赖小企业为纽约市民创造更多的就业。这个议案是“短视的，将把纽约市带入歧途， 所以将否决它”。
柯魁英表示，尽管市长会否决，她还是会继续推动，因为她有39名议员支持，有实力否决市长的否决。
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