【大纪元2014年06月27日讯】许多中国人来到韩国后，不少沦为“黑工”，即非法滞留者，加上语言不通，被拖欠工资或者受到不公的待遇以后，又不敢申诉，十分苦闷。
以下一个真实的小故事，讲的是在《大纪元》工作人员的帮助下，通过沟通，一场误会得以化解，使一名中国“黑工”避免了一次被老板炒鱿鱼的过程。
韩国班长奇怪的要求
不懂韩国语的汉族男子张峰（化名）来韩国后，沦为非法滞留者。他在韩国农村的一所大型养狗农场找到一份养狗的工作，每天很是辛苦。
一次，一同工作的韩国班长吩咐他每天定时牵一条狗到山上的某处交给自己。他按照班长的要求做了。可是时间一长，他发现每天牵给班长的狗，从此以后就消失了，他觉得很奇怪。由于不懂韩国语，他也没办法向班长问明原因。
炒鱿鱼风波
有一天，农场老板突然提出要辞掉张峰。张峰不知所措，搞不清为什么被辞退。由于他是《大纪元》的忠实读者，十分信赖《大纪元》，就打电话到《大纪元》办公室，请求帮忙向农场主询问。同时，他说，自己即将离开农场，有一件事情埋在心里，要拜托《大纪元》工作人员一定转告给农场老板。
他将班长吩咐每天牵狗到山上的经过详细地讲出来了。农场老板一听才知道，是自己误会张峰了。
原来，农场老板发现，自张峰来农场上班以后，农场的狗丢失了不少，怀疑是张峰偷走的，所以要辞掉他。
明白真相后，农场老板表示，不打算辞掉张峰了，希望他留下。同时他生气地说，要辞掉班长。
就这样，一场误会风波平息了。
《大纪元》工作人员金女士经常帮助中国读者与韩国老板沟通，排忧解难。她表示，很多韩国老板形容中国“黑工”：戒备心好像很强，难沟通。为了使中国人在韩国打工时免受损失，她呼吁尽量多与韩国老板沟通，敞开心扉，坦诚相待，才能消除误会和矛盾。
作者：李久华
