【大纪元8月13日报导】（中央社巴黎13日专电）一名法国国家铁路公司员工，12年前举报公司弊案后，就被冷冻至今，每月仍领取约5500欧元（约新台币19万7000元）薪资。
法国重点周刊（Le Point）报导，55岁的法国国铁（SNCF）主管西蒙（Charles Simon）于1991年起任职，2003年分派到法国国铁的运输和后勤子公司服务，在那里发现了一起有损于法国国铁、涉及2000万欧元的弊案。
他向公司高层密报，从那时起就一直等待新的职务分派，虽然公司的人力资源部门不时会找他咨询，但从未向他提出任何职务建议。
12年来，他每月照领薪水，薪资加上津贴，每月有5500欧元。
根据报导，他本人并不喜欢身处这样的状况，今年5月为此写信给法国国铁总裁佩皮（Guillaume Pepy）。
同时，参议员戴勒巴赫（Michel Delebarre）和李能曼（Marie-Moelle Lienemann）也要求佩皮处理此案，李能曼认为西蒙是“吹哨者”，他揭发公司弊案，却成为歧视的受害者。
西蒙告诉重点周刊，他无法为法国国铁的处理方式辩护，如果他举报的弊案确有其事，就应该调查那2000万欧元去了哪里；如果他举报错误，这12年来，法国国铁也有足够的时间澄清，但却什么都没做。
依照西蒙的年资，法国国铁可以要求他退休，却让他一直在职。
根据报导，法国国铁的媒体负责人对此案仅回复，西蒙确实仍是员工，他曾提出损害赔偿的要求，但已被劳资仲裁法院驳回，其余他无法多说。
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