【大纪元2017年12月05日讯】加州拥有3900万居民和多元的居民环境，每年都会通过数百条新法。那么，2018年，除了娱乐大麻将变成合法，还有哪些新法开始实施呢？
对于计划在2018年迎接宝宝的父母来说，如果所在公司的雇员超过了20人，可向雇主申请最多12周的假期以照顾新生儿。SB63允许雇员使用累积休假、病假及任何带薪假日照看新生儿。该法将于明年1月1日开始生效，适用工作超过一年的雇员。
从2018年7月开始，新法SB20规定，凡乘坐灰狗巴士等商用巴士的旅客及司机，都必须系好安全带。初次违规者将被罚20美元，两次以上者将被罚款50美元。
不希望告知潜在雇主您过去的薪水？从1月1日起实施的AB168法案规定，禁止雇主询问求职者过去的薪水多少。这意味着加州雇主不能参考雇员过去的薪资水平来确定将提供的工资。支持者希望此法能减缓职场薪资的性别歧视。
另外，AB1008法案规定，从明年1月1日起，禁止雇主在雇用某人前考虑其犯罪历史，必须等到他雇用那人后才能参考其犯罪历史。
加州弹药销售法案（Ammunition Sales）规定，从明年1月1日起，加州居民凡购买弹药者，必须亲自前往有司法部执照的销售商处购买。该法也适用弹药的转让。同时，新法并禁止枪支主人不经加州有照供应商从州外进口弹药。◇
责任编辑：方平
