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连4年获利 水石给员工加薪6%

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【大纪元2020年02月09日讯】(大纪元记者黄捷瑄台湾综合报导)英国连锁书店水石”执行长丹特(James Daunt)改造书店时,大规模裁员减薪的策略十分受人议论,不过在确定盈收连4年转正后,丹特已宣布今年加薪6%。丹特刚接手书店时,首先裁掉25%的员工,高阶经理更裁员50%,员工的时薪比麦当劳还低。不过丹特透过高度授权,让员工自己经营店面,反而让年轻员工有自己当老板的感觉,低薪也愿意留下来。

据英国“i newsletter”网站报导,丹特说,今年水石最需要的是畅销书。报导说,截至去年4月27日的财年,水石营收3.928亿英镑(约新台币156.6亿元)。对不到10年前处于破产边缘的零售商来说,这个表现很好,税前获利达到38%,至2.77亿英镑。不过由于缺乏畅销书,这个数字是靠礼物或店内咖啡店支撑起来的。

连续4年税前获利,使得给员工加薪的呼声又出现。去年,上千名员工连署请愿,要求公司增加基本工资,以符合“实际生活薪资”(Real Living Wage)。丹特当时说,如果没办法给每个员工一样的加薪幅度,他就不会调高基本薪资,这么做公司负担不起。

他强调:“我坚信,我们应该对致力于业务的销售员进行投资。”丹特也表示,去年由于获利增加,每个员工都得到加薪及奖金,今年又加薪6.2%,对公司来说是一大开销,所以明年获利不太可能以同样速度增加。丹特现在指望英国著名作家门特尔(Hilary Mantel)的新书能大卖,好让他来付薪水。◇

责任编辑:玉珍

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