荷兰疫情反复 医护人员不堪负荷两次大罢工

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【大纪元2021年11月02日讯】(大纪元记者安清荷兰报导)自9月起,荷兰中共病毒“武汉病毒、新冠病毒”感染率暴涨,医护行业倍受压力,工作在第一线的医护人员苦不堪言。由于院方达不到工会要求的“更公平的工作条件”,荷兰8所大学医院近日连续举行了两次罢工,这使得上百个手术不得不被取消。

学术医院有史以来最大规模罢工

根据荷兰媒体NOS的报导,荷兰大学医院(UMCs)职工工会(FNV Zorg en Welzijn)于9月28日举行首次罢工。继而于10月26日举行第二次罢工。数千名医护人员参与了罢工活动。

在罢工的24小时之内,医院所有的常规护理全部停止。医院只提供24小时的紧急护理。这意味着仅有急诊室、重症监护室、肿瘤科、心脏监测室和产科会开放;而放射科、手术室、实验室和护理病房则不接收任何病人。

工会表示这是荷兰学术医院有史以来规模最大的一次罢工。9月28日的首次罢工中,医院共有89个部门采取了“周日服务”模式。参与罢工的8所医院至少有225例已经安排好的手术被取消。

工会发言人范‧埃森(Danielle van Essen)表示,在UMC格罗宁根计划的54个手术中,52个被取消。在UMC乌得勒支,也有85个手术被取消。位于莱顿的LUMC也取消了大约50到60个手术。而在马斯特里赫特的UMC,30个手术被取消。

于10月26日举行的第二次罢工中,多至279个科室只提供“周日服务”。

医护人员不堪压力 纷纷病倒

在病毒大流行以来,荷兰医院苦苦挣扎,越来越多的医护人员出现了精神压力过大、体力透支、不得不告病的情况。这直接导致了一个恶性循环,医护行业人手严重缺乏,在职人员工作压力更大。

工会表示,“就像中共病毒感染病例越来越多一样,医护人员的不满及愤怒也在与日俱增。”疫情反复之后,工会不断呼吁政府收紧防疫措施,UMC医护人员面临的压力非常大。

“不幸的是,他们能抗议的渠道并不多,只能采取罢工的形式来抗议,以此要求公平的工作条件,工作的稳定性,以及合理的薪金涨幅。而院方未能满足我们的要求。”

据悉,荷兰大学医院的员工拥有独立的工会集体谈判协议,该协议是和其它综合性医院分开的。工会希望所有的员工每年可加薪3%,并就减轻工作压力同院方达成具体协议。

工会负责人梅利恩(Elise Merlijn)表示,“我们知道罢工的影响很大,但目前过大的工作压力导致了我们的医护人员健康受损的严重情况。这不只是对医护人员不利,也是对病人的不负责任。”

而大学医院却表示,无法在2022年1月向医护人员支付年薪总额3.5%的一次性奖金,也无法从明年8月1日起提供3.5%的工资增长。

责任编辑:余平#

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