【大纪元2022年12月07日讯】（英文大纪元记者Joe Gomez报导/钟心萍编译）美国几个州的学区正在以高达1,500美元的奖金支票的形式为教师们提供节日庆祝。
根据媒体消息来源获得的一份备忘录，阿肯色州史密斯堡学区（Fort Smith School District）的资深教师将在12月15日之前收到1,500美元的奖励支票。
学校董事会于5月批准了这一提议，以帮助减轻在COVID-19大流行期间工作的许多教师的压力。 但区级管理员不在奖励之列。
在马里兰州的安妮阿伦德尔郡公立学校（Anne Arundel County Public Schools），一张1,000美元的奖金支票将最迟于12月16日开始发放。
“没有优秀的老师，任何学校系统都不可能更好，”安妮阿伦德尔郡学监Mark Bedell在给员工的一封信中宣布了奖金。“正如我之前所说，您在面对一些严峻挑战时所做的工作令人难以置信。 无论您在我们的学校系统中扮演什么角色，我们的学生每天都会从您的奉献和热情中受益。 请永远不要忘记这一点。”
奖金将从整个学校系统的职位空缺积蓄中支付，学区不需要郡提供任何额外资金。 安阿伦德尔郡公立学校是马里兰州最大的公立学校之一。
“我知道奖金是一种小小的感激之情，”Bedell说。“然而，对我和教育委员会来说，我们继续寻找简单地说‘谢谢’的方法至关重要。”
与此同时，在德克萨斯州的特克萨卡纳独立学区（Texarkana ISD），教师早在11月18日就已经从学区收到了1,000美元的奖励支票。
学区董事会批准使用600,000美元的联邦刺激资金来提供教师留职奖金。 联邦ESSER（中小学紧急救济）基金允许使用这些资金帮助学校支持教师留职。2022-2023年TISD补偿计划包括本学年1,000美元的ESSER教师留职奖金。
“我们很高兴这些可用资金让我们能够表彰我们杰出的教师，他们每天都在改变我们学生的生活，”学区总监Doug Brubaker说。
据报导，俄亥俄州克利夫兰（Cleveland）的一些城市学校员工也获得了750美元的类似节日奖金。
