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台新金薪水高两成? 新新并员工薪资福利成焦点

图为台新金控。(宋碧龙/大纪元)
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【大纪元2024年09月29日讯】(大纪元记者侯骏霖台湾台北报导)中信金控退出收购新光金后,新光金将于10月9日将召开股东临时会,讨论台新金与新光金换股合并案。根据薪资查询平台“比薪水”统计,台新金薪水高出新光金约20%,预计新光金员工的薪资福利,也将成为各界关注焦点。

“比薪水”资料库显示,新光金近3年平均月薪为43,978元、中位数41,000元,平均年薪来到609,012元、中位数584,000元,至于台新金平均月薪49,488元、中位数47,500元,平均年薪落在735,976元、中位数702,000元。

不过,即便新光金、台新金皆看好合并案发展,未来若顺利合并为“台新新光金融控股”,在规模扩大及获利能力提升下,有望让员工薪资水涨船高,但金管会严格监督合并过程,为了确保新光金员工权益不受损,工会参与后续协商员工安置计划,将成为一大重点。

新光金日前公告,台新金与新光金的换股合并案,赞成、反对两派共推出29位征求人,赞成方16位、反对方13位,委托书征求截止时间为10月3日。

国际投票建议报告ISS于26日出具报告,表态赞成新光金与台新金的合并案,并建议外资股东于临时股东大会上投下赞成票。

新光金表示,在经营团队及全体同仁努力下,今年上半年合并净利达205亿元,年成长424%,合并股东权益达2,702亿元,在整合综效逐步显现后,将具备更健康的财务结构与资本,抵御未来风险,在整合综效逐步显现后,创造长期价值。

责任编辑:郑桦

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