【大纪元2月22日讯】
自由时报记者陈丽珠╱专题报导
你曾经梦想当个调控天文数字般资金的操盘手吗？外汇交易员就是这样一个工作。如何在瞬息万变的外汇市场稳操胜算，从事外汇工作长达15年的台湾企银外币资金科科长陈绍晃说，外汇交易员必须具备善变的特质，以便随时应付各种挑战，时时抱持获利的动机则是操盘重要守则。不仅于此，外汇交易员也要维持同业情谊，下了班，也要与同业喝喝咖啡、打打电话，掌握其他银行的动态，彼此交换资讯。
近几年，由于景气欠佳、利率走低，放款风险高、又无利可图，负责资金运用的财务部门成为各银行获利来源重点部门，证券投资与外汇操作越来越受到重视。以外汇交易员为例，交易员的年纪越来越轻，在汇市冲锋陷阵的交易员多是6年级前段班及中段班，每天与其他银行的交易员短兵相接，刺激程度可想而知。
外汇交易员与银行行员工作相差甚远，外汇交易员拥有的权力大过于一般行员，具有先斩后奏的权力，亦即，在分分秒秒变化的汇市，在授权额度范围内，可先行进行判断买进卖出价位及部位。而一般行员，如放款行员于放款给企业或民众之前，必须经过层层关卡的复核，才会放行，把关的人相当多。相形之下，外汇交易员的权限大得多，若缺乏道德感及即时判断能力，其可能滋生的弊端难以想像。
不仅于此，外汇市场与证券市场相似，价格变化相当快，尤其是波动剧烈时，判断错误可能在一瞬间产生钜额损失，面对即时决策的机会相当高，没有专业素养、超强的抗压性等特质，恐怕难以胜任。
陈绍晃说，由于汇价难以掌握，外汇交易员最需具备的能力就是即时判断，此一特质建立在衡量风险能力以及获利动机，也就是说，银行通常会给外汇交易员一个授权额度，如何在额度获取利益或降低损失，停损点的设计以及成本控制相当重要，此时交易员对于买进卖出价位的判断攸关资金运用效率。
“善变”也是外汇交易员必须拥有的人格特质，善变并不是建立在感性的层面，而是市场讯息充斥，每个人掌握的多空资讯不一，一旦市场出现足以影响行情的讯息，若交易员仍固执地选择原来的判断，虽有可能出现暴利的机会，但造成无法弥补的汇兑损失的可能性也不低。所谓善变就是在合理的判断之下，灵活运用各种操作方式。
为了避免产生道德危险，外汇交易员对于工作的责任感、荣誉心对于银行影响极大，道德感欠缺的交易员可能造成弊案，加上本国银行的交易员对操盘优劣大都没有财务责任，银行极可能因此蒙受损失。
不过，责任心太重而抗压性欠缺的人也不适任交易员的工作，陈绍晃指出，以前有个外汇交易员相当有责任感，但汇市变化迅速，一天里面的交易中，可能随时产生损失，若无法接受损失即时调适心情，将会继续影响下一个交易判断，恶性循环之下，对个人、对银行都不是好现象，逼不得已只好将他调职，因此，交易员必须有“doneis done”（做了就做了），接受现实才不会影响后续的判断。
另外，为了掌握市场动态，外汇交易员首先必须了解自家银行的客户特性，藉由客户的动向判断汇率走势，也要对其他银行的客户动态有所了解，例如外商机构卖了许多部位的美元，可能是该行有外资客户即将汇出大笔资金，此时，同业情谊就发生极大的用处，所以，交易员也得与同业之间保持良好互动，交换市场讯息，才能做出正确的抉择。
可别以为外汇交易员承受如此多的压力，还肩负帮银行赚大钱的能力，待遇应该很高，对本国银行外汇交易员而言，叙薪仍是依照职等，若要争取更多绩效奖金还须得到内部许多单位的共识，加上本国银行对于外汇的操作大都以稳健为原则，只要不出差错就是适用人选，所以许多行库的交易员都相当资深。
外商银行大都以操盘成绩单为考量，陈绍晃指出，一般外商银行以建立制度为优先，加上外商银行的收入约有70%以上来自外汇市场的获利，自然必须以操盘绩效作为交易员去留的考量，在良好机制下，交易员更替丝毫不影响整体运作，一般而言，外商银行多以人事费用、管销成本的6到10倍设定为交易员每年必须达到的获利目标，绩效太差，恐怕得挂冠求去。
外汇交易员的工作并不是只在交易时间吸收全球各地的讯息，上班前一晚还必须留意国际股汇市及政经动态，早上开盘前，必须快速浏览媒体披露的资讯，无论盘中或下班，同业之间的联系可不能少。
由于外汇交易员的工作必须投入相当大的心力，没有热忱、没有冲劲恐怕撑不久，无怪乎，交易员的黄金时间只有3-5年，这也是交易员流动率高的原因。 (http://www.dajiyuan.com)
