【大纪元1月18日报导】（中央社记者王曼娜香港十八日电）往年广州市中国新年前后有大批外来工人返乡过年，形成春运民工潮。根据调查显示，在多项因素影响下，今年留在广州过中国新年的外来劳工达七十四万多人，超过广州市外来工人的一半。
广州信息时报今天报导，广州市劳动力市场服务中心副主任表示，到目前为止，仅广州市劳动保障部门登记在册的外来劳动力已达一百四十四万人；根据企业问卷调查显示，其中有七十四万多人不回家过年而选择留在广州过年。
他说，中国新年留在广州的外来工占该市外来工总人数的五成以上，他们主要集中在零售、餐饮及环卫等服务行业。此外，以外来人员为主的治安员队伍，大半人将留守广州，中国新年期间照常出勤。
吴启楷指出，中国新年回家的七十多万外来工中，有五十六万多人是工厂、工地等其他产业外来工人；有十四万左右是服务行业外来工。
报导又指出，为了让外来流动劳工留在广州过年，广州劳动保障部门今年将举办外来工卡拉OK大赛，以丰富留在广州过节外来工的业余生活。
根据广东省家政协会负责人介绍，目前广州市住家保姆人数为十多万人，估计回家过年的保姆将达四万多人，中国新年期间全市保姆流失率达到四成左右。为填补中国新年期间保姆市场空缺，该市各大家政公司纷纷提前采取应对措施，包括物质奖励以及情感关怀的方式留住保姆。
据说，广州市各大型超市商场以及大型酒楼方面，在中国新年期间，基本能留住全部外来工。但与往年不同的是，过去是员工主动要求留守，而如今要通过加班费等各种方式留住员工。
广州市劳动力市场服务中心副主任吴启楷认为，在经历了多年的春运民工潮后，如今在市场调节、行业规定、消费需求、观念改变等多方面因素影响下，中国新年期间外来人员流动已经更加趋向于理性化。
广州中山大学劳工与服务研究中心主任刘林平分析说，随着老一代农民工逐渐离开城市，新生代农民工逐步成为打工者的主流，他们大多由学校毕业直接进入社会，没有像父辈那样对赖以生存的土地有着难以割舍的感情，加上他们教育层次较高，能接受多元化的价值观，所以并不强求中国新年一定要回家过年。
他指出，目前广州一些外来工，譬如治安人员，因为责任心和情感因素而留下来过年，体现出他们有为当地城市作贡献及融入城市中的愿望。面对这样的现实，打破城乡之间的隔膜，如何让更多外来工融入城市，是一个包容性强、人性化的城市所应该思考的问题。
