【大纪元5月2日报导】（中央社记者周世惠旧金山一日专电）老板让员工在家工作，虽然进出旧金山的一段公路坍坊，并没有预期严重的交通恶梦。
旧金山湾区因为科技公司云集，有非常深厚的“在家工作”文化。
位在硅谷的英特尔公司总部，百分之三十五到五十的员工，一个星期至少有一天选择在家工作。昇阳电脑公司则有一套iWork的行动办公方案，让员工自由选择工作的地点，百分之四十的员工在家工作，或到昇阳公司设在硅谷不同地点的办公室。
美国一家人力研究机构研究，二零零四年美国有九百三十六家公司提供员工在家工作的选择，其中财星五百大的公司超过百分之三十。拜先进无线科技之赐，同样在做事却不必出现在办公室，因为工作的地点可以在客户的办公室、咖啡馆、机场的休息室，或者行进中的火车上。
远距离工作必要的准备是电脑及通讯科技，只要有手机，所在的地点有无线通讯网路、宽频网路，加上公司提供的虚拟私有网路（VPN）就能够开始工作。
硅谷长期有加班的文化，远距离工作的型态对工程师很合适，而且也因为硅谷科技公司的办公室多点分布，员工跨点跨时差进行不同的案子，平常以电子邮件沟通，也习惯会议电话讨论。思科系统公司以三十二亿美元买下的WebEx就是提供网路会议科技的公司。
一位硅谷工程师表示，“在家里一样可以做事，用远程桌面程式连结到公司的电脑，只要没有开会不一定要去办公室，要开会的话则开电话会议。”他表示，即使晚间离开办公室回到家之后，继续坐在家中的电脑前回复电子邮件、跑程式，周末不到办公室在家里继续加班。
减少车程的浪费，增加员工的方便和生产力，硅谷其他的公司像Google和思科也提供在家工作的环境，并有宽频网路贴补福利，员工与公司双赢。
原本居住奥克兰的道格爱特摩，一九八九年旧金山大地震经历海湾大桥断裂的交通恶梦，每天开车的时间长达八个钟头，因此决定迁居旧金山以南的帕拉阿图市，如果像现在远距离工作的环境成熟，他说可以不必搬家。
在家工作，就算是做为备案，在这次旧金山地区的交通意外事件中，只要不必一定通勤到办公室上班，对路上车流的改善就有正面的价值。
