【大紀元2011年09月30日訊】（大紀元記者方宇晗美國聖地亞哥報導）9月24日，對於六萬二千名南加副食品連鎖店的職工來說，是個好日子。經過長達數月的員工工會與連鎖店老闆之間的談判，終於達成了令雙方滿意的結果。Ralphs, Vons 和Albertsons職工們投票通過了新的合同。
新合同解除了以前「階梯式」健康保險，所有的成員每週最多自己出15美元。在新合同保護下的健康保險使員工和員工家庭能夠享受經濟、全面的醫療保險，而且員工福利也有所提高。這是長達數月的談判中最重要的一個話題。
23日，在聖地亞哥的兩個投票點上， 投完票的工會成員一個個笑容滿面，大家都相信新合同肯定會通過。
本來工會決定如果談判不成功，將在同一個週末開始大罷工，然而經歷了最後幾個小時的戲劇性變化，一場罷工被免除。如今所有的職工可以高高興興地繼續上班，而且不用再為今後至少兩年的福利和醫療保險擔憂了。
據報導，在談判中起了關鍵作用的是僱主一方的妥協，他們同意給職工增加醫療保險投資。「當時在談判桌上的氣氛真的是其樂融融，」南加州工會代表Kasparian說。「員工福利得到保障，而且工資也有所增加。能不高興嗎？」一位員工說。
南加州經歷的上一次副食品連鎖店罷工是在2003年，當時持續了141天，共損失20億美元。
