【大紀元2013年10月18日訊】（大紀元記者李平多倫多編譯報導）曾經輝煌一時的黑莓，如今是舉步維艱，前不久宣布全球裁員4500人。自2011年至今，黑莓全球已裁員7500多人。這些被黑莓裁掉的IT人才，成了谷歌、蘋果和因特爾等大公司搶奪的對象，但像Shopify這樣的小公司也不甘示弱，也加入了這場人才搶奪戰中。
程序員成搶手人才
黑莓的失意，讓其競爭對手看到人才搶奪機會，紛紛湧入基奇納-滑鐵盧區舉辦招聘諮詢會，其中就包括蘋果、推特、英特爾、谷歌。
除大公司外，一些中小公司也不甘落後，紛紛瞄準黑莓人才。據《國家郵報》報導，Shopify執行長兼創辦人盧特卡（Tobias Lutke）透露，今年6月，IBM渥太華辦公室宣布裁員時，Shopify公司管理層就趕緊在IBM辦公室外面搭台招人，此舉雖然有些厚臉皮，但公司還是招到不少被IBM裁掉的人才。最近黑莓裁員潮中，盧特卡又搶走不少黑莓被裁員工。
他說，這些人才，會很快適應新的僱主。Shopify開發的軟件主要服務數萬網絡零售商，目前公司員工總計近300人左右，今年內這一數字預計會翻番。此前，Shopify公司已經從黑莓及其子公司QNX Software Systems撿到近10名被裁員工，今後預計會撿到更多黑莓人才。
盧特卡說，公司還從歐洲招募人才，為了令人招聘程序簡化，公司還專門有一組程序員負責企業內部招聘軟件開發。他說，要招到好的程序員和設計師，相當困難，現在招聘市場非常有利於程序員，絕對是買方市場。
創業公司求賢若渴
實際上，不僅僅是Shopify求賢若渴。現有370名員工的溫哥華HootSuite社交媒體公司也計劃今年年底前新聘100名員工。公司執行長何爾姆斯（Ryan Holmes）透露，公司幾乎每個部門，如程序部、銷售部、支持部、市場部和公共關係部都在招人，因此肯定很歡迎黑莓人才加盟。
仍處於創業階段、現有60名員工的多倫多Wattpad互聯網出版公司目前也是陷入招荒，公司還有20個崗位無人填補，幾乎每個部門都在擴招人員。公司聯合創辦人兼執行長羅（Allen Lau）透露，公司很快會搬到一個能容納150名員工的新辦公室。
在所有瞄準黑莓人才的公司中，FreshBooks雲計算和賬單公司最直接，最近乾脆派出首席技術官、數名技術員和一個人事小組，經常光顧黑莓員工光顧的小酒吧，向其派發禮品卡和名片，告訴黑莓員工公司目前正在招人。
FreshBooks聯合創辦人兼執行長麥克德門特（Mike McDerment）表示，黑莓只是個公司，但人們卻將之看成一個行業，的確，黑莓算是個大公司，它的一舉一動都會引起漣漪效應，但它的倒閉，也不光是負面的，還有積極的一面，如新企業會因此而應運而生或壯大。
他說，自己的公司計劃未來4個月內在現有120名員工的基礎上新增30%的員工，新增的崗位有工程師、設計師、產品經理和通信專業人才，希望能從黑莓撿到一些人才。
離開黑莓 生活並未結束
沙法希（Faraz Shafaghi）1年前在黑莓每況愈下的困境下跳槽FreshBooks，目前是該公司產品市場經理。他說，從黑莓出來，生活肯定還是會繼續，市場上的機會很多，自己的經歷就是很好證明。
當然，離了黑莓不等於生活就結束了。對此，溫哥華創業公司Strutta執行長蘭古多克（Sean Languedoc）也表示認同。但他同時也表示，黑莓員工失業後也不一定會跳到自己這樣的小公司來，現在開發員圈中，出現一個新趨勢，即要麼自己開公司當老闆賺大錢，要麼加盟像臉書這樣的大公司，求個工作安全感，因此估計許多黑莓員工會跳槽到大公司。◇◇
（責任編輯：林妍）
