【大紀元3月19日報導】（中央社19日電）轉換工作要像鴨子划水低調進行，但小心老闆可能已經盯上你，專業上班族要注意自己是否露出一看就知道可能要離職員工的10大特徵。
一看就知道可能要離職員工10大徵兆包括，一是經常上人力銀行網站、二、收拾個人用品、三是降低工作熱情、四是準備交辦事情。第五項徵兆是開始查詢其他企業資訊及薪資制度。
另外第六項離職徵兆是請假次數變多、七是言語中透露出訊息。八是待人處事轉為特別輕鬆愉快、九是經常需要秘密接聽（面試）電話。十是突然不加班而且準時回家。
根據104人力銀行調查，6成員工萌生辭意時，處於「不和老闆溝通」的「離職黑洞」，另有3成6的員工一旦提出辭呈就「鐵了心、走定了」，企業用人主管宜多觀察人才慣性，並與人才形成夥伴關係，留心也留人、提前預防離職潮。
104人力銀行建議，轉換跑道時，守住「四要四不」的「下台禮數」，離職理由「要」誠懇，「要」感謝公司過去的栽培，「要」進行工作交接，「要」帶走專業；「不」批評過往，「不」慫恿同事離職，「不」帶走公司資源，「不」違反競業禁止。當您漂亮轉身說拜拜，仍能延續舊東家人脈，職場新路更寬廣。
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