【大紀元2019年12月19日訊】（大紀元記者肖婕澳洲悉尼編譯報導）著名台灣奶茶品牌日出茶太（Chatime）在澳洲的特許權授予公司及其常務董事，因其加盟店涉嫌剋扣員工近17萬澳元薪酬，被澳洲公平工作專員署（FWO）告上了聯邦巡迴法庭。
週四，公平工作專員署向日出茶太澳洲私人有限公司及其常務董事趙晨（Chen 「Charlley」 Zhao，譯音）提出法律訴訟，指稱日出茶太在悉尼和墨爾本的連鎖店少支付員工逾16.9萬元。
日出茶太澳洲公司在全澳擁有數十家特許加盟店和門店。
據澳洲新聞有限公司網站報導，公平工作專員署專員帕克爾（Sandra Parker）說，檢查人員是在審計期間發現日出茶太涉嫌剋扣員工工資的。
「我們對這麼一個大型的連鎖加盟企業提出嚴重剋扣員工工資的指控是特別令人遺憾的。」她說，「我們希望特許權授予公司不僅要正確支付員工的工資，還要確保其加盟商遵守法律。」
公平工作專員署指稱，日出茶太澳洲門店支付給員工的最低時薪為7.59元至24.30元，而且員工的週末、夜間和公共假日的時薪、加班費都低於快餐業員工應得的標準。
日出茶太門店的152名員工被少付了總計169,320元，個別員工被剝削了58元至3990元。
受剝削的包括42名21歲以下的年輕人和95名簽證持有者，其中許多是留學生——儘管之後欠薪已得到了糾正。
據稱，日出茶太澳洲公司前財務總監此前曾向常務董事趙晨提供了最低工資標準的信息，並警告說，日出茶太澳洲公司「只是部分遵守了規定」。
帕克爾說，澳洲所有雇員都有權享受同樣的權利，她敦促任何關心工資問題的人聯繫公平工作專員署。
日出茶太澳洲公司每個觸犯將面臨最高5.4萬元的罰款，常務董事趙晨的每個觸犯面臨的最高罰金為1.08萬元。聯邦巡迴法庭將於明年1月晚些時候舉行聽證會。
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責任編輯：岳明
