指派外勞不當工作 外勞出境檢舉雇主將受罰

【大紀元2月20日報導】（中央社記者徐毓莉台北二十日電）僱用外勞的雇主要注意了！不少聘僱外籍看護工的雇主，會要求外勞從事許可以外的工作，例如做生意、到親戚家幫忙清潔等，由於行政院勞工委員會在機場設置外勞服務站，外勞出境時可向服務站申訴，一旦查證屬實，雇主將被處新台幣三至十五萬元罰款。

根據勞委會職業訓練局外勞作業組統計，今年一月十六日開辦外勞機場服務站後，至一月底止，受理出境外勞申訴共八件，其中主要爭議包括：雇主指派許可以外工作與薪資爭議等事項，經諮詢後，兩名外勞予以收容，六名外勞選擇出境。

職訓局指出，在處理的申訴案中，有因為雇主懷疑外勞偷竊，所以遣返外勞，但外勞指稱並無偷竊，還有外籍看護工指雇主要求從事幫傭等工作，對於外勞申訴內容，勞委會都將請相關單位協助調查。

職訓局說，如果查證雇主要求外勞從事許可以外工作，並以不當理由遣返外勞，對雇主將處以三至十五萬元罰款，同時雇主必須恢復契約關係，若外勞不願與原雇主恢復契約關係，也可安排外勞轉換雇主。