【大紀元4月17日訊】(大紀元記者余曉紐約報導)經濟不好，公司裁員或減薪已司空見慣，但被裁員工公開對僱主的不滿指控並不多見。昨（１６日），美洲華人博物館（Museum of Chinese in America，MOCA）前員工王立瑜把一紙指控書交到美洲華人博物館館長黎重旺手中，同時提交給了美國國家勞工關係委員會（USA National Labor Relations Board，NLRB），指控美洲華人博物館對她試圖與該館其他員工成立工會一事實行威脅，減薪和裁退的非法行為。
昨日，王立瑜與其支持者在美洲華人博物館所在地（華埠茂比利街70號）門口召開記者會。支持者們舉出牌子「血汗工廠」聲援王的指控。
王立瑜在記者會上講述，她大學畢業後在美洲華人博物館努力工作了3年，在過去3年裡，她做的工作至少相當於2、3個人的工作量，還經常加班做到晚上10、 11點，有時週末也回來做，工作環境不健康，壓力大，薪水低，沒有加班費。經濟危機之後，該博物館對待員工更加苛刻，博物館減掉員工薪水，卻計劃增加未來館長的薪水，當她站出來要求成立工會以提升工作條件時，她被館長黎重旺當著所有員工的面威脅。一週後，她被裁退。
王立瑜說﹕「我譴責美洲華人博物館對員工的報復行為，我希望回去工作，並提升我們的工作條件。」
之所以選擇站出來公開聲討美洲華人博物館，王立瑜說﹕「不希望自己被他們當成一個例子，用經濟不景氣來作借口，讓大家更辛苦的工作。我的同事們很害怕。我們必須讓社區知道發生了什麼，找到一個方法，爭取員工的基本權益。」王透露，正因為關心華人社區，才選擇在這裡上班。薪水由最初的2萬5千，到隔年的2萬8 千，後又減到2萬5千。
記者會後，王立瑜等人進入美洲華人博物館，把一紙指控書交給了館長黎重旺手中。
黎重旺在受訪時表示，裁掉王源於博物館的經濟困境。他否認是因為王籌備組建工會事宜而被裁掉。黎重旺承認自己計劃於年底辭職，對於未來館長將領取2倍於他的薪水，他表示那不是由他來決定的。
黎重旺介紹，美洲華人博物館的經費來自聯邦，紐約州，紐約市，公司基金會，個人捐助。黎重旺說﹕「預算被減。舉個例子，去年夏天營運預算是2.2百萬，現在是1.5百萬。」
黎重旺說﹕「她（指王立瑜）不高興被裁掉，這可以理解。」針對媒體詢問他對王立瑜三年來工作表現的評價，他說﹕「她是一個好員工。」
至於王遞交一個指控書給全國勞工關係委員會，他表示之前他並不知道。對於之前有無知曉王欲成立工會的事情，黎說﹕「在我這個職位上，我不應該談論工會的事情。」
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