【大纪元2011年07月08日讯】（大纪元记者莫森综合报导）一批康文署外判护卫员，昨日早上到沙田康文署总部请愿，反对最低工资实施后，所属的佳保护卫公司，调整员工的时薪。
员工代表说，原本时薪有31.7元，但最低工资下，被减至法定的28元。代表解释，以往休息日无薪，现在变为有薪的，每月实际的薪金有增加，但他们仍然不满，时薪计算相对地被削减，认为做法不合理。
街工劳工干事梁静珊在会后表示，政府在合约中，计算工资方法不清晰，导致时薪变相被削减。她又说留意到外判公司保安员也遇到类似情况，促请政府检讨外判工标准合约。她引述康文署表示会跟进事件。
康文署回应，佳保护卫实施最低工资前，月薪不少于于6,590元，合约无列明时薪水平，员工所指的时薪31.7元是“超时工作”工资。而实施最低工资后，员工的时薪是28元及享有每7天1天的有薪休息日，因此月薪应不少于6,944元。◇
