【大纪元2012年03月21日讯】（大纪元记者朱稚清台北报导）本劳、外劳基本薪资究竟要不要脱勾？行政院长陈冲在20日立法院备询时表示，唯一的解决途径，是另外设立“虚拟境外特区”来因应，以此考虑外劳的薪资与本劳脱勾；但朝野立委认为，在人权劳动权高涨的年代，此构想并不可行。
陈冲表示，就法制面和国际公约面而言，不能脱勾，但这样无法回应企业面需求，因此抛出“虚拟境外特区”的概念，类似自由经济贸易区，法令和制度享有与本国些许差异，他强调这是唯一可行之路。
此议题攸关劳动人权，经济部表示相当棘手，劳委会主委王如玄更坚持不脱勾的立场，立委则强调，过去台湾设有一些加工出口区，可以不适用劳基法规范，但现今人权劳工意识高涨，政府应拿出吸引投资的配套政策，不适合再执行本劳、外劳基本薪资脱勾制度。
自由经济示范区最早由经济部规划，经济部曾考虑在示范区中松绑外劳聘雇比率，甚至让外劳本劳的基本工资脱勾。
不过，经建会主委尹启铭21日表示，自由经济示范区主要是为了“示范自由经济”，应先详细研究“外劳脱勾”与“自由经济”关系性，若有关联，才要放进自由经济示范区考量；如果想到任何议题都往自由经济示范区塞，“示范区岂不变成大卤面？”
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