【大纪元2013年10月23日讯】 卑诗渡轮（BC Ferries）公司一直指资金短缺，需要削减服务，但多名高层去年都获得丰厚薪酬。运输厅长斯顿（Todd Stone）早前已要求渡轮公司作出检讨，并提交报告。省长简蕙芝星期一重申，对于渡轮公司行政人员获得丰厚薪酬感到不满，希望渡轮公司能够尽快采取措施解决问题。
省运输厅长斯顿上月初下令卑诗渡轮在30日内提交改革奖金制度的建议，限期已经过去，但渡轮公司一直未有答复。
省长简蕙芝星期一出席一个公开活动后回应事件时说，卑诗渡轮是否违反政府规定，已交由运输厅长斯顿落实。简蕙芝强调，渡轮公司的薪酬制度需要改变，包括行政人员的奖金，应以实际发放为准。
她说，卑诗渡轮的奖金制度和渡轮服务收费过高问题，长期以来遭到公众批评，却迟迟未解决，对此感到不满，她与省民一样希望当局尽快提供一个可行的解决方法。“我当然要它有个结果。报导中仍不断传出有关卑诗渡轮高层薪酬问题，对此我感到不满。”“运输厅长斯通已经在处理这件事情，现在期限已到，渡轮公司必须要对厅长有个交代。”
简蕙芝又说，一个家庭乘搭卑诗渡轮，来回要100元，他们当然要关心公司的高层得到多少报酬，她亦有相同感受。
卑诗渡轮早前公布去年高层的薪酬及奖金发放，其中卑诗渡轮主席Michael Corrigan的年终补贴虽然减少40万，但年薪增加了2.8万元，整体收入超过50万，另外两名副主席的整体收入，亦接近50万。
报告引起运输厅长斯顿的关注，并下令当局改革奖金制度，并在30日内提交建议。而卑诗渡轮当时就说两人过去一年帮助渡轮节省不少开支，奖金是合理奖励，并且渡轮董事局要求将限期押后，以便更多时间作出修改及检讨。◇
责任编辑：易君
