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摆脱血汗经济 台学者吁改善薪资驱动成长

学者指出,单靠出口及投资无法真正让台湾经济改善,要从改变产业结构及改善劳动市场条件,政府要淘汰没效率出口、重内需,台湾才能走出血汗经济。(陈柏州/大纪元)

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【大纪元2016年05月04日讯】(大纪元记者庄丽存台湾台北报导)全球经济回温缓慢,主计总处日前下修今年首季经济成长率(GDP)至-0.84%,准阁揆林全也松口,“GDP想保1,难度高。”学者指出,单靠出口及投资无法真正让台湾经济改善,要从改变产业结构及改善劳动市场条件,重视内需、淘汰没效率出口产业等开始着手,台湾才有机会走出血汗经济。

台湾劳工阵线4日举办“经济转型正义”学术研讨会,邀请多个劳团与学者与会,吁新政府以新思维面对当前的经济困境。中央大学经济系教授邱俊荣表示,目前台湾的经济及产业环境,会让大家不愿思考改善劳动条件,过去的经济成长思维,是希望先从产业先赚到钱,经济成长的果实可进一步分享给劳工,在现在经济状况下恐怕不容易达到,因为现在的经济模式是降低劳工条件达成经济成长果实。

中央大学经济系教授邱俊荣。(陈柏州/大纪元)
中央大学经济系教授邱俊荣。(陈柏州/大纪元)

邱俊荣说明,要先从改变产业结构着手,包括改变经济成长模式,再来调高基本工资,若产业结构及生产模式、经济发展观念等没改变,只依赖“厂商赚到钱才有可能改善劳动条件”的逻辑恐永远无法改变,所以将来若要达到“公平经济、全民共享的经济”,必须先思考台湾经济成长的动能,甚至是从产业结构改变开始,这些都不好的话,成果就会很有限。

未来新政府要做些什么才能有利劳工?邱俊荣回应,除了改变产业结构及经济成长模式外,政府是否合适直接介入劳动市场?例如提升工资、加强工会力量, 从联合国报告、美国智库的研究看来,目前主流的想法是,认为政府应该用力地介入劳动市场,改善劳动条件,因为过于依赖市场自发性利润驱动的力量,长期证明对于改善劳动市场是非常差的。

“所以全球目前已逐渐发展成从利润驱动的经济成长模式,变成从薪资驱动的经济成长模式”,他说,若台湾不要置外于全世界的潮流,除了改善产业发展环境及产业结构外,直接用政府力量改变劳动市场条件也是重要的事情。

另外,文化大学劳工关系学系副教授李健鸿建议,台湾应参考世界上多数国家对于最低工资制度强制性执行措施,订立“最低工资法”,因为透过立法方式, 将实现与维持高水准的就业指标,明定为决定最低工资的评估依据,已是不少国家的共同做法。此外,建立有效的最低工资执行机制,包括明订最低工资具有法定的约束效力、确保劳工代表与雇主代表可以获得即时的最低工资相关资讯、对于违反最低工资规定者施以适当的强制性处罚等。

劳阵:分配不正义  劳工陷三穷

台湾劳工阵线协会秘书长孙友联说,穷忙、穷累、穷苦所构成的三穷绝境,正是当前台湾劳动环境的贴切写实,主要来自经济成果的分配不正义,台湾即将面对第三次政党轮替,他也向新政府喊话,千万别像超车时才会靠左,选举时感觉是跟劳工站在一起了,超完车了又靠回右边,“跟劳工站在一起绝对不是在野党的宿命”。◇

责任编辑:宇璇

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